Chargé de marketing opérationnel H/F

Dans un contexte de transformation de la MGEN tiré par la réforme de la Protection Sociale Complémentaire entrainant une adaptation de son modèle économique et une modernisation de son système d’information/écosystème digital, le responsable de l'équipe « Marketing Omnicanal », recherche un(e) Chargé(e) de marketing opérationnel en remplacement d’un congé maternité à partir de fin novembre 2026 pour rejoindre son équipe au sein de la Direction du Marketing et Digital composée d’une cinquantaine de personnes expertes en Marketing, Digital et Management de projets/produits.

Au sein de l'équipe marketing omnicanal, vous participerez activement à la vie de la Direction Marketing et Digital ainsi qu'à la réalisation de projets variés auprès des cibles BtoB, BtoC et BtoBtoC.

Vous piloterez des actions de marketing opérationnel adaptées aux besoins des adhérents et employeurs dans le cadre de la définition du plan d'actions marketing et suivrez les résultats obtenus.

Vous serez amené à piloter des projets en marketing :
· Participer à la conception et mettre en œuvre les plans d'actions marketing de conquête et de fidélisation/multi-équipement dans une approche multicanal, en veillant à optimiser le parcours adhérent et les moyens mis en œuvre pour contenir les coûts d'acquisition (marketing opérationnel/relationnel) : ciblage de campagne en lien avec le département Data marketing, création des contenus en lien avec l'équipe Communication adhérents/employeurs, modélisation dans notre outil de Marketing automation SMC (Selligent Marketing Cloud), lancement et suivi de des actions, reporting, création d’argumentaires, gestion de planning…
· Projets d’information de nos adhérents : contribution au plan marketing/communication du projet stratégique, pilotage d’actions marketing en appui des métiers ou des directions de l’entreprise ou du Groupe VYV, appui aux actions d’engagement et de diffusion de la culture d’entreprise, information auprès des parties prenantes internes, organisation de campagnes, mise à jour…
· Participation à la vie de l'équipe et de la direction : participation à la création et au suivi de la feuille de route annuelle, participer à la définition des objectifs, identifier les axes d’amélioration, mettre en place des actions correctives…

Les offres concernées : offres santé/prévoyance, les services ainsi que les offres additionnelles (logement, épargne, retraite...).

De formation supérieure en gestion de projet et/ou marketing, vous avez au minimum 3 ans d'expérience en pilotage de projets marketing.

Vous bénéficiez d’expérience et maîtrise de la conduite/gestion de projets (idéalement en méthode agile).

Vous avez de bonnes compétences en pilotage et coordination de prestataires et en gestion de planning.

Vous avez une importante appétence avec les outils techniques et maitrisez les logiciels suivants (ou équivalents) :
- SMC (suite Selligent Marketing Cloud) ou outil équivalent de Marketing automation
- Dartagnan (modélisation email)
- Drupal ou autre CMS équivalent
- Powerpoint
- Excel

Vous avez des qualités rédactionnelles, un bon esprit de synthèse, d'analyse et de restitution.

Vous êtes sérieux.se, rigoureux.se et organisé.e et faites preuve d’implication, d’autonomie, de curiosité et d’un esprit d’équipe.