Directeur (trice) technique national(e) auprès de la Fédération Française de Kick Boxing, Muay Thaï & DA
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Vos missions en quelques mots
La mission de directeur (rice) technique national(e) est de concourir à la définition de la politique sportive fédérale, de veiller à sa mise en oeuvre et de contribuer à son évaluation.
Ses missions principales porteront sur le pilotage de la politique de développement de la pratique sportive licenciée et sur le management de l’encadrement technique de la fédération.
Le (la) DTN coordonnera les actions qui relèvent de la direction technique nationale, dans le cadre du projet fédéral et du contrat de délégation signé entre l’Etat et la fédération, et procèdera à l’évaluation de leur mise en oeuvre.
Il (elle) apportera son expertise sur les différents projets de la fédération, notamment dans le cadre des travaux des commissions techniques, s’assurera de leur parfaite cohérence avec les politiques publiques du sport et animera la direction technique nationale en s’assurant que l’action des conseillers techniques sportifs réponde aux besoins de la fédération et de l’Etat.
Le (la) DTN définira la stratégie en matière de haute performance en lien, le cas
échéant, avec le directeur de la performance. Il (elle) dirigera l’ensemble des entraineurs et référents des diverses disciplines de Haut niveau qui sont en responsabilité des projets de performance des équipes de France.
Il (elle) devra être force de proposition pour remédier aux situations qui le
nécessiteraient sur l’ensemble de ses champs d’intervention.
Il (elle) rendra compte régulièrement de ses travaux au directeur des sports du
ministère, au président de la fédération et plus généralement à l’ensemble des élus de la fédération, dans le cadre de l’organisation fédérale mise en place.
Activités principales :
Profil recherché
SAVOIRS
Expertise dans le management et la gestion d’équipes et de projet sportifs complexes
Connaissance de l’environnement institutionnel et administratif du sport en France (code du sport)
Connaissance en gestion des ressources humaines
Connaissance en droit social, relations individuelles et collectives de travail
Connaissance en droit administratif général, finances publiques et gestion budgétaire
Connaissance de l’environnement professionnel et politique dans les domaines du sport
Connaissance en communication et médias
SAVOIRS FAIRE
Diriger et manager une équipe d’acteurs dans un projet complexe, notamment : gérer les compétences et évaluer les collaborateurs dans leurs activités professionnelles
Savoir déléguer, contrôler et évaluer
Savoir prendre des décisions en situation de crise
Mettre en œuvre les techniques de négociation professionnelle et de médiation professionnelle
Communiquer en interne et auprès de médias ou de partenaires
Evaluer des dispositifs et des structures
Gérer des ressources et des budgets
Rendre compte régulièrement et alerter ses hiérarchies
SAVOIRS ETRE
Faire preuve d’autorité et de leadership
Faire preuve de diplomatie et de médiation
Faire preuve d’organisation
Faire preuve de maitrise de soi et avoir le sens de l’écoute et du dialogue
Faire preuve d’un esprit de coopération
Faire preuve de perspicacité, d’adaptabilité et de créativité
Formations prévues dans le cadre de l’adaptation au poste de travail (T1) :
Accompagnement à la prise de fonction de DTN
Expérience professionnelle
Les candidats doivent justifier d’au moins 6 années de services accomplis dans un emploi du ministère des sports, ou de ses établissements publics ou dans l’exercice d’une activité professionnelle dans le secteur du sport.
Le poste peut convenir à une nouvelle orientation professionnelle.
Localisation
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