Coordinateur(trice) sport et vie associative

Savoirs :
- Connaissance des statuts et du fonctionnement des associations ;
- Connaissance du cadre réglementaire propre aux associations ;
- Connaissance de la comptabilité et de la gestion associative ;
- Connaissance des acteurs associatifs et institutionnels en matière d’accompagnement des porteurs de projets associatifs ;
- Connaissance des outils numériques et des logiciels nécessaires au suivi de l’activité.

Savoir-faire :
- Accueillir, informer, conseiller, orienter et accompagner les associations et les porteurs de projets ;
- Accompagner les associations dans leurs démarches, leur gestion et la méthodologie de leurs projets ;
- Identifier les besoins et adapter son accompagnement aux différents publics ;
- Préparer et assurer des interventions orales, transmettre des informations et animer des réunions ou séances d’information collectives ;
- Assurer le suivi administratif et comptable du service ;
- Réaliser et suivre les demandes de subventions et les réponses aux appels à projets ;
- Rédiger et suivre les conventions partenariales, d’intervenants et de mise à disposition ;
- Assurer le suivi budgétaire et administratif à l’aide des outils informatiques ;
- Utiliser les différents logiciels nécessaires au fonctionnement du service ;
- Assurer une veille documentaire et réglementaire, classer et archiver les informations ;
- Réaliser des synthèses et analyser les informations.

Savoir-être :
- Aisance relationnelle et orale ;
- Sens de l’écoute et capacité à reformuler ;
- Capacité d’adaptation aux différents publics et situations ;
- Sens de l’initiative ;
- Polyvalence et curiosité ;
- Faculté de veille ;
- Réactivité ;
- Sens de l’organisation et autonomie ;
- Goût du travail en équipe ;
- Qualités pédagogiques.

CONDITIONS ET AVANTAGES
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + prime de fin d’année
- Tickets restaurant
- Adhésion à l’ADAS et au COS (Comité des Œuvres Sociales)
- Parking gratuit, ligne de bus dans Fécamp, gare de Fécamp (remboursement abonnement à hauteur de 75%)
- Accès à la formation professionnelle
- Participation prévoyance (garantie maintien de salaire) ainsi qu’une participation à la mutuelle santé (si adhésion au contrat collectif)
- Compte épargne temps