Chargé(e) de mission Trame Verte et Bleue
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Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics de coopération intercommunaleRéférence
O067260813000472Date de début de diffusion
03/09/2026Date de parution
04/09/2026Date de fin de diffusion
03/10/2026Intitulé long de l'offre
Chargé(e) de mission Trame Verte et Bleue & Développement Durable - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA REGION DE MOLSHEIM-MUTZIG
Date limite de candidature
03/10/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Environnement - Chargée / Chargé de politique environnementale
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé(e) de mission Trame Verte et Bleue & Développement Durable
Description du poste
Le/la chargé(e) de mission Trame Verte et Bleue (TVB) & développement durable assurera le pilotage, la coordination et l’animation de la démarche TVB à l’échelle de la CCRMM. Il/elle sera la personne référente et l’interlocuteur privilégié de toutes les parties prenantes.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067260813000472-charge-e-mission-trame-verte-bleue-developpement-durable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
Descriptif du profil recherché
Bac + 3/5 dans le domaine de l'écologie ou de l'environnement
SAVOIR :
- Connaissance des enjeux liés aux TVB
- Connaissances approfondies en écologie et dynamique des populations
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement institutionnel, des acteurs publics et du monde naturaliste/environnement
- Connaissances en aménagement du territoire, gestion de l'espace et des milieux naturels
- Compétences de base en système d'information géographique et en urbanisme
SAVOIR-FAIRE :
- Appui, conduite et suivi des diagnostics confiés à des prestataires extérieurs
- Organisation d'actions de protection et de valorisation
- Capacité de communication et vulgarisation
- Développement et animation d'un réseau de partenaires et d'animateurs, coordination des acteurs
- Gestion de projets (coordination, développement, montage de dossiers, suivi administratif et financier…)
- Animation de réunion,
- Capacité rédactionnelle
- Maîtrise de l'outil informatique
SAVOIR-ETRE :
- Rigueur, esprit de synthèse et d'analyse
- Organisation, hiérarchisation, anticipation
- Autonomie et adaptation
- Travail en réseau
- Sens de la communication et du contact
- Sens de la pédagogie
- Aisance à l’oral, prise de parole en public
- Discrétion professionnelle, diplomatie
- Dynamique et volontaire
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à l'attention du Président de la Communauté de Communes de la Région de Molsheim-Mutzig
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Bas Rhin (67)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Molsheim
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Date de vacance de l'emploi
18/11/2026