A.T.S.E.M. - Mairie de Châteauroux

La Ville de Châteauroux vous informe de la vacance, en interne et en externe, de quatre postes à 80% d’un temps complet en qualité d’Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H-F) au sein du service
Education- Jeunesse.
Châteauroux Métropole vous accueille au cœur de la France. Entre espaces de verdure, dynamique économique et équipements sportifs et culturels de haute qualité, Châteauroux est bien plus qu’une métropole … C’est aussi une terre de jeux qui a su accueillir les épreuves de tir dans le cadre des JOP 2024 ainsi que le Tour de France en 2025

MISSIONS :
- Accueillir les enfants et les parents,
- Assurer l’accompagnement des activités sous la responsabilité de l’enseignant,
- Nettoyer, entretenir et remettre en ordre les locaux, les lieux communs, les sanitaires et le matériel utilisé pour les différentes activités,
- Préparer les ateliers (découpage, collage, modelage, jeux d’eau, installation de matériel collectif, photocopies, etc…),
- Accompagner les enfants lors du passage aux sanitaires,
- Assurer l’hygiène des jeunes enfants,
- Saisir la présence des enfants inscrits à la restauration sur le logiciel de pointage,
- Gérer les stocks et contrôler les livraisons des produits d’entretien.

QUALITES ET PREREQUIS :
- Etre titulaire du CAP A.E.P.E. et du concours d’A.T.S.E.M.,
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité et maîtriser les techniques de nettoyage,
- Avoir le sens des relations avec l’enfant (la vie de l’enfant, ses besoins, les différentes cultures),
- Etre disponible, autonome et organisé,
- Avoir la capacité à travailler au sein d’une équipe,
- Respecter l’obligation de réserve,
- Etre discret.
PARTICULARITES ET SPECIFICITES DU POSTE :
- Temps de travail : 32h40 hebdomadaire sans R.T.T, annualisé et harmonisé avec le calendrier scolaire (travail sur 4 jours les semaines scolaires),
- Horaires de travail : 8h00-12h00 / 13h30-17h40,
- Spécificités du poste : Les agents recrutés pourront être amenés, en fonction des besoins, à effectuer des remplacements au sein des différentes écoles publiques castelroussines. Ils seront rémunérés en heures complémentaires en cas de dépassement de leur temps de travail normal.

NOS ATOUTS :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire,
Participation financière de l’employeur pour l’adhésion à un contrat prévoyance labellisé (maintien de salaire) ainsi que pour l’adhésion à un contrat santé labellisé,
Actions de cohésion (chorale, théâtre, sport au travail, visites de sites…),
Comité des œuvres sociales : billetteries, location de vacances, chèques-vacances, …