Éducateur de jeunes enfants
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Informations générales
Organisme de rattachement
CommunesRéférence
O090261014000477Date de début de diffusion
14/10/2026Date de parution
16/10/2026Date de fin de diffusion
13/11/2026Intitulé long de l'offre
Éducateur de jeunes enfants (h/f) - MAIRIE DE BELFORT
Date limite de candidature
14/11/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Social, enfance et famille - Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Éducateur de jeunes enfants (h/f) - MAIRIE DE BELFORT
Description du poste
Au sein de la direction de la Petite Enfance et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la structure, l'éducateur de jeunes enfants est en relation fonctionnelle avec l'ensemble du personnel de la structure. Il :
* en l'absence de l'équipe de Direction, assure des responsabilités d'encadrement
* participe au fonctionnement de la structure et à la vie de l'équipe en favorisant la mise en place du projet pédagogique
* accompagne l'enfant dans les diverses étapes de son développement en tenant compte de ses capacités, en respectant son rythme et en privilégiant le processus de séparation et d'autonomie
* garantit la qualité d'accueil des familles
* conçoit et anime des activités éducatives
* contribue à la politique éducative de la Ville au travers d'évènements, groupes de réflexion
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Descriptif du profil recherché
* titulaire du DE d'éducateur de jeunes enfants
* capacité à conduire un entretien avec les familles
* discrétion et devoir de réserve
* rigueur et sens de l'organisation
* esprit d'initiative
* capacités relationnelles et d'écoute
* capacités rédactionnelles
Modalités de recrutement :
* Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.
Avantages :
- RTT - Accord 35h
- Accord télétravail selon le poste
- Comité Nation d'Action Sociale - CNAS
- Accord prévoyance obligatoire
- Participation mutuelle labellisée
- Participation frais de transport
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Localisation du poste
Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Belfort (90)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Belfort
Date de vacance de l'emploi
04/01/2027
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