Chargé de l'accompagnement des agents et du maintien dans l'emploi
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Vos missions en quelques mots
Rattaché à la direction des ressources humaine, vous contribuez à la conception, la coordination et la mise en œuvre des dispositifs visant à maintenir les agents en emploi dans les situations d'inaptitude physique et/ou de handicap et à leur accompagnement en cas de besoin de réorientation professionnelle.
Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Gérer le dispositif d'immersion ;
- Gérer les périodes de préparation au reclassement ;
- Conseiller et orienter les agents ;
- Coordonner les différents acteurs des dispositifs.
Profil recherché
- Connaissance du fonctionnement territorial (cadre statutaire, métiers, cultures professionnelles) ;
- Maîtrise des techniques d'entretien d'accompagnement professionnel ;
- Capacité à coordonner et collaborer avec plusieurs interlocuteurs ;
- Sens de la rédaction.