Coordinateur du Contrat Local de Santé
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Informations générales
Organisme de rattachement
Centres communaux d'Action SocialeRéférence
O078261105000309Date de début de diffusion
06/11/2026Date de parution
07/11/2026Date de fin de diffusion
31/12/2026Intitulé long de l'offre
Coordinateur du Contrat Local de Santé (H/F) - CCAS de SARTROUVILLE
Date limite de candidature
31/12/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Social, enfance et famille - Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Coordinateur du Contrat Local de Santé (H/F) - CCAS de SARTROUVILLE
Descriptif de l'employeur
Etablissement public administratif disposant d'une personnalité juridique, d'un budget et d'un fonctionnement propre. Il offre aux administrés un guichet unique dans les domaines Séniors, Aides sociales, Logement, Réussite éducative. Il assure différentes missions directement orientées vers la population : lutte contre les exclusions, aide et accompagnement aux personnes âgées ou handicapées, aux enfants et familles en difficulté, et participe à l'instruction des demandes d'aide sociale
Description du poste
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078261105000309-coordinateur-contrat-local-sante?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Nos attentes
· Formation de niveau Bac+4/5 (niveau 6, master 1) dans les champs de la santé publique, de la politique de la ville, du développement local ou des politiques sociales ;
· Connaissance des politiques de santé, de l'ensemble du champ institutionnel de la santé et du secteur médico-social ;
· Connaissance des dispositifs de la politique de la ville et de l'environnement territorial et intercommunal ;
· Capacités managériales et d'animation de réunions ou de groupes de travail ;
· Maîtrise de la méthodologie de projet ;
· Connaissance des aspects budgétaires et des financements publics ;
· Qualités rédactionnelles ;
· Maîtrise des outils informatiques et des logiciels spécifiques.
Vos atouts
· Faire preuve de discrétion.
· Sens du service public ;
· Sens du travail en équipe et capacité d'organisation ;
· Autonomie et force de proposition ;
· Sens de l'écoute et appétence pour les contacts humains ;
· Respecter la confidentialité, le secret professionnel et la déontologie ;
· Faire preuve de disponibilité.
Conditions de travail et avantages :
· Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
· Poste de catégorie A ou B - cadre d'emplois des attachés territoriaux ou des rédacteurs ;
· Temps de travail : 39H00 hebdomadaires
· Déplacements fréquents et amplitude de travail fonction des obligations de service public ;
· Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;
· Congés annuels et 22 jours de RTT ;
· Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;
· Possibilité de participation mutuelle et prévoyance ;
· Politique dynamique de formation ;
· Possibilité d'activités sportives gratuites sur le temps du midi ;
· Adhésion amicale du personnel et CNAS.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Yvelines (78)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Sartrouville
Date de vacance de l'emploi
04/01/2027
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