Charge D'Etudes Section P146 P178 Et P191

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

Au sein du service Synthèses et pilotage budgétaire (SPB), le bureau de la programmation budgétaire (SPB2) est composé de 3 sections (une section de synthèse et deux sections sectorielles) et réunit 11 agents. Il est en charge de la programmation budgétaire de l’ensemble des crédits du Ministère (plus de 60 milliards d’euros annuels), c’est-à-dire de ses 5 programmes (les 4 de la mission « Défense » et le P169 de la mission « Monde combattant, mémoire et liens avec la Nation »).
En interne : il cadre les exercices ministériels de budgétisation et participe aux instances de gouvernance et de dialogue du Ministère. Il participe au processus d’élaboration de la loi de programmation militaire (LPM) et de son ajustement annuel (A2PM), en lien avec l’État-major des armées (EMA) et la Direction générale pour l’armement (DGA).
En interministériel : il participe aux discussions interministérielles relatives à la programmation budgétaire des armées. Il est garant de la cohérence globale de l’information financière diffusée à la Direction du budget et aux organismes de contrôle (Parlement, Cour des comptes, etc.).
La section P146-P178 est composée de 3 agents de catégorie A : deux chargé(e)s d’étude sectoriels et un chef de section. Le périmètre de compétence du/de la chargé(e) d’études concerne le programme budgétaire 146 « Équipement des forces ».
Avec plus de 20 milliards d’euros de crédits de paiement, le P146 constitue le plus important programme d’investissement de l’État.

Les missions sur le poste sont très variées mais peuvent être regroupées par grandes thématiques :
- Élaboration des lois de finances : synthétiser et analyser les propositions des programmes, préparer la négociation budgétaire avec la direction du Budget et contribuer à la préparation des arbitrages ; exercer un rôle de coordination dans la rédaction des documents budgétaires liés aux projets de lois de finances (justification des crédits au premier euro, réponses aux questions parlementaires et aux amendements...) ; participer aux analyses rétrospectives et projections pluriannuelles par grands types de dépenses ;
- Ajustement annuel de la loi de programmation militaire (A2PM) : participer aux travaux d'A2PM (ou, le cas échéant, d’élaboration de la LPM) avec l'EMA, la DGA et les responsables d'ensembles de programmation ; vérifier la cohérence financière des grands programmes d'armement et veiller à la soutenabilité de la programmation ;
- Outils de pilotage : élaborer et faire évoluer les différents tableaux d’analyse (Excel) mobilisés pour élaborer les projets annuels de performance, assurer le suivi des dépenses programmées au P146 et contribuer à l’aide à la décision ;
- Animation de la section : participer, dans un souci de transversalité et de continuité du service, aux travaux conduits sur l'autre programme de la section (programme 178) et aux activités du bureau ; préparer les réponses aux questions des organismes de contrôle (Cour des comptes, Parlement, CGA).

Rythmes irréguliers liés au calendrier budgétaire.
Le poste nécessite une habilitation secret défense (procédure menée avant la prise de poste). Le télétravail est possible après une période d'adaptation (6 mois).

Attaché d’administration ou contractuel de catégorie A ayant une appétence pour les finances publiques et l’analyse, et à l’aise avec les données chiffrées. Vous êtes très rigoureux, dynamique et réactif. Des qualités relationnelles et un sens du travail en équipe/réseau sont indispensables à l’exercice de ces missions.
Poste adapté à un profil junior.

En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours.
La DAF met en place un parcours de formation interne et des cycles de conférence périodiquement.
Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie;
- Accessibilité en transport en commun;
- Rythme de travail : 8h45 - 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18.
Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr.
Pourquoi rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants en tant qu'agent civil ? https://www.youtube.com/watch?v=4QGeqXIva_0