Technicien Conduite D'Operations D'Infrastructure-Maitrise

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

La direction des travaux d’infrastructure (DTI) du régiment du service militaire adapté de la Guadeloupe est chargée de préparer sur les plans technique, administratif et financier les décisions de gestion dans les domaines de l’aménagement foncier, de l’environnement et du génie civil. Le directeur des travaux d’infrastructure (DTI) assure le rôle de conseil et d’expertise du représentant du pouvoir adjudicateur dans la définition, la passation et l’exécution des marchés publics de travaux.
La DTI réalise l’ensemble des missions en matière de maître d’ouvrage et de maîtrise d’œuvre des opérations d’infrastructure. Au sein de ce service, le titulaire du poste assure sous l’autorité du DTI, le suivi de l’exécution administrative et financière des opérations d’infrastructures (travaux d’investissement, de maintenance, de prestations intellectuelles ou de fournitures) au sein du régiment et du camp des familles)

Rattaché au directeur des travaux infrastructure vous assuerea la conduite des opérations de travaux du titre 5 (T5) :
- Rédiger les pièces techniques et administratives pour les marchés d’assistance technique, de prestations intellectuelles et conduite de ses marchés ;
- demander les différentes autorisations (permis construire, autorisation d’exploitation…) ;
- évaluer les sujétions de réalisation des opérations du ressort de la maîtrise d’ouvrage ;
- suivre le calendrier et proposer des corrections éventuelles ;
- participer à la rédaction et à la conduite des marchés en maîtrise d’œuvre privée ;
- mettre en œuvre et assurer le suivi de la gestion prévisionnelle des crédits – suivre les dépenses et bilans financiers.
Le titulaire du poste participe également au maintien en condition des infrastructures du titre 3 (T3). A ce titre, il participe au tour d’astreinte « infrastructure » du régiment.
Dans le cadre du suivi de projet, vous dirigerez les réunions hebdomadaires de travaux avec les entreprises extérieures.
Vous serez amené ponctuellement à suppléer le directeur pendant ses absences.

L'agent sera placé en Position Normale d’Activité (PNA) auprès du ministère de l’outre-mer pour une durée de trois ans renouvelable.
L'agent participe au tour d’astreinte « infrastructure » du régiment.

Le candidat recherché devra détenir une forte expérience de la conduite des travaux et des opérations d’investissement de projets immobiliers ou justifier d’une expérience significative dans le domaine des techniques d’opération d’infrastructure (TOI).
De plus, un fort esprit d'initiative, des qualités relationnelles et un sens du travail en équipe sont indispensables à l’exercice de ces missions. Avoir déjà eu une expérience outre-mer ou à l’étranger est un plus.

En rejoignant le RSMA de Guadeloupe, vous accédez aux avantages suivants :
- Restauration possible sur place.
- Possibilités de crèche au sein du régiment à compter de septembre 2026.
- Cycle de travail organisé sur 2 semaines, en horaires fixes (38h).
S1 pleine (39h) : Lundi, mardi de 6h30 à 11h30 et 12h45 à 17h30. Mercredi et jeudi de 6h30 à 12h45. Vendredi de 6h30 à12h30.
S2 allégée (37h) : Lundi, mardi et jeudi de 6h30 à 11h30 et 12h45 à 17h30. Mercredi de 6h30 à 11h30. Vendredi non travaillé.
- Offres de formation tout au long du parcours professionnel interne au RSMA-Ga et via la plateforme régionale d’appui interministérielle à la GRH.
- Un logement vous sera attribué par le bureau logement en fonction de votre composition familiale et de l’emploi de votre conjoint(e), avec une contrepartie locative s’élevant à une redevance 12% du traitement brut prélevé sur le salaire.