Gestionnaire Paie
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Informations générales
Organisme de rattachement
CommunesRéférence
O083260203001431Date de début de diffusion
01/09/2026Date de parution
03/09/2026Date de fin de diffusion
01/10/2026Intitulé long de l'offre
GESTIONNAIRE PAIE - FREJUS
Date limite de candidature
01/10/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
GESTIONNAIRE PAIE - FREJUS
Description du poste
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous gérez l'ensemble du processus relatif au déroulement de la paie des agents titulaires, stagiaires et contractuels en lien avec 3 autres gestionnaires de paie : 1200 bulletins de salaire - Ville de Fréjus ; 200 bulletins de salaire CCAS de Fréjus.
Vos missions principales :
En lien avec l'ensemble des équipes de la DRH, et plus particulièrement les agents du service Carrière, vous aurez pour missions principales :
* La réception et la collecte des informations nécessaires à l'exécution de la paie,
* Saisir et contrôler les variables de paie,
* L'exécution de la DSN,
* Assurer la transmission des bulletins de salaire (perception, coffre-fort numérique) et des états correspondants auprès des différents organismes,
* Saisir les arrêts de travail sur la paie ainsi que les services non faits,
* Préparer les travaux de clôture de paie et notamment la DSN,
* Effectuer les vérifications périodiques liés aux éléments de la paie (SFT, mutuelle...),
* Vérifier le remboursement des IJ,
* Calculer et payer les allocations de perte d'emploi,
* Gérer les situations de mises à disposition,
* Assurer la gestion des congés bonifiés et des régies,
* Répondre aux interrogations des agents et des responsables de service,
* Etablir les simulations de salaires (procédure de recrutement),
* Etablir et transmettre les attestations via la DSN : Net Entreprise, France Travail...,
* Commander les chèques déjeuner,
* Participer à la préparation et au suivi du budget RH et de la masse salariale,
* Concevoir des indicateurs et tableaux de bord et participer à leur analyse,
* Participer à l'élaboration du RSU,
* Effectuer la veille réglementaire,
* Classer les documents RH.
Ce poste pourrait évoluer sur quelques missions de gestion de la carrière en fonction de l'aisance du candidat.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083260203001431-gestionnaire-paie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
* Connaissances approfondies en matière de gestion de la paie,
* Connaissances de base du statut de la fonction publique
* Expérience requise dans un poste similaire en collectivité territoriale,
* Maitrise des outils informatiques et des nouvelles technologies ainsi que les logiciels métiers (CIRIL - BERGER LEVRAULT - ASTRE- NEOBOX - EDENRED...),
* Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
* Excellentes aptitudes relationnelles et d'écoute,
* Autonomie et compétences organisationnelles,
* Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition.
Type de poste: Titulaire
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
25000 €/an
Informations complémentaires
Informations complémentaires
MAIRIE DE FREJUS - DRH - 45 PLACE FORMIGE - 83 608 FREJUS CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Var (83)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Fréjus
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Date de vacance de l'emploi
01/11/2026