chargé(e) de mission MISEN

Il y a 2 jours

TERRE PLEIN DE MTSAPERE MAMOUDZOU, DOM, France bloc-marque Télétravail Temps plein

Vos missions en quelques mots

Missions :
-Élaborer, proposer et suivre le plan d'action stratégique départemental pluriannuel
-Organiser, et au besoin animer , les instances et les groupes de travail de la MISEN
-Élaborer et suivre la mise en oeuvre mettre en oeuvre du plan d'action et de contrôle pluriannuel inter-services
-Assurer le lien avec le parquet et le COLDEN, et suivre la mise en oeuvre du protocole Parquet-OFB-DEALM
-Organiser et piloter les contrôles inter-services
-Gérer l'outil de centralisation des signalements et leur traitement
-Assurer la communication sur les actions de la MISEN.

Liaison hiérarchique :
-Relations internes et externes :
Relations internes : unité police de l'eau, unité biodiversité, direction
Relations externes : DAAF, DMSOI, Parc Marin, Préfecture, Direction de l'Eau et de la Biodiversité (DEB), OFB, polices intercommunales et municipales, police nationale, gendarmerie, conservatoire du littoral

-Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire:
-Le poste est sous l'autorité du/de la chef/fe d'unité MEA, en cours de création
-poste d'animateur.

Profil recherché

Compétences techniques :      
- capacité à assurer le pilotage de projets et d?une équipe acteurs pluridisciplinaire
- connaissances juridiques et réglementaires  de l'environnement
- bonne connaissance de l?organisation des compétences en environnement
- maîtrise des outils informatiques bureautique

Compétences transversales :      

- Fortes capacités de synthèse et d?analyse
- Réactivité et sens de l?organisation
- rigueur et autonomie
- aptitude à rendre compte et à respecter les délais
- capacité d'adaptation au contexte insulaire ultra-marin et interculturel

Compétences relationnelles :

- aptitudes au travail en équipe
- goût pour l?animation
- capacité à assurer la représentation, sens de la négociation et de l?écoute  
Modes d?acquisition     Formation initiale et continue

Liaison hiérarchique : le Chef du service, Adjoint au Chef de Service

Relations internes et externes :
     Relations internes : unité police de l?eau, unité biodiversité, direction ;
     Relations externes :  Préfecture, DAF, DMSOI, Parc Marin, Direction de l?Eau et de la      Biodiversité (DEB), OFB, polices intercommunales et municipales, police nationale,      gendarmerie, Conservatoire du littoral ;
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :  Animation de plusieurs services concourant à la police de l?environnement

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Autre personne à contacter

patrick.plumain@developpement-durable.gouv.fr