Chef de Projet Processus et Performance Industrielle H/F

Il y a 2 heures

Blagnac, Occitanie, France Groupe Piment Temps plein

Présentation de la société

Airbus recrute avec le Groupe Piment

Partenaire de confiance du leader mondial de l’aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d’envergure.

Faites décoller votre carrière avec le Groupe Piment.

Description

  • Piloter des projets liés aux opérations de Manufacturing Engineering en garantissant le respect des exigences réglementaires et la conformité de l'organisation de production Airbus.
  • Assurer l'interface fonctionnelle entre les équipes Manufacturing Engineering, Production, Engineering, Qualité et les autres parties prenantes clés.
  • Mettre en place et animer la gouvernance des projets afin de garantir leur avancement et l'atteinte des objectifs.
  • Analyser les écarts entre les processus existants et les processus cibles, puis définir les besoins d'évolution en coordination avec les équipes concernées.
  • Suivre et améliorer l'application des processus industriels sur le terrain en proposant des solutions conformes et performantes.
  • Définir et déployer des indicateurs de suivi de la conformité des processus ainsi que de la performance industrielle, notamment via des outils digitaux.
  • Gérer les budgets projets (OPEX/CAPEX), accompagner les audits et contribuer à la gestion de situations critiques lorsque nécessaire.

Profil Attendu

  • Formation supérieure ou expérience significative en ingénierie mécanique, production industrielle ou domaine équivalent.
  • Expérience réussie d'au moins 5 ans en gestion de projet dans un environnement industriel complexe.
  • Bonne connaissance des processus Manufacturing Engineering Airbus, notamment FU.IN, FU.PD et DE.PA.04.
  • Maîtrise des méthodes de gestion de projet et d'amélioration continue (Agile, Lean, pilotage de la performance).
  • Capacité à conduire des démarches de benchmarking afin d'identifier et déployer les meilleures pratiques.
  • Excellentes compétences relationnelles, aptitude à développer un réseau transverse et à interagir avec de multiples parties prenantes.
  • Maîtrise professionnelle du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.