Un/Une responsable d’exploitation régie voirie
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics de coopération intercommunaleRéférence
O046261014000937Date de début de diffusion
14/10/2026Date de parution
15/10/2026Date de fin de diffusion
14/11/2026Intitulé long de l'offre
Un/Une responsable d’exploitation régie voirie (h/f) - Technique - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU QUERCY BLANC
Date limite de candidature
14/11/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Un/Une responsable d’exploitation régie voirie (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU QUERCY BLANC
Description du poste
Le/la responsable d’Exploitation :
- recense, surveille et assure la gestion et la maintenance du patrimoine routier en s’appuyant sur les deux centres techniques de la CCQB (Montcuq-En-Quercy-Blanc et Castelnau-Montratier)
- coordonne l’entretien et l’exploitation du réseau des routes communales d’intérêt communautaire et suivi de chantiers de projets de proximité, et suivi de l’exécution et réception des travaux réalisés par l’entreprise et en régie
- encadre la gestion des matériels et l’utilisation de la régie voirie.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o046261014000937-une-responsable-exploitation-regie-voirie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
De par votre expérience et votre savoir-faire, vous contribuerez avec l’appui de votre référent élu à la maîtrise des risques et faciliterez les prises de décision.
Sont donc requis :
- Aptitude à l'encadrement et au relationnel
- Solides connaissances techniques en matière de voirie
- Connaissance des missions de gestionnaire et d'exploitant d'un réseau routier,
- Disponibilité, rigueur, qualités relationnelles,
- Maîtrise de l'outil informatique,
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
- Permis PL souhaité, CACES C1 et E souhaités
CONDITIONS D'EXERCICE
Temps de travail : 35 h
Lieu d’exercice : Castelnau Montratier
Grade : Techniciens, Techniciens principal 2ème classe ou des Techniciens principal 1ère classe
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation à la complémentaire santé et à la prévoyance maintien de salaire
Spécificités du poste : véhicule de service
Supérieur hiérarchique : Responsable des services techniques
Encadrement direct : chef des deux centres techniques
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Adressez votre candidature à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Quercy Blanc
37 Place Gambetta
46170 CASTELNAU MONTRATIER
Mail : contact@ccquercyblanc.fr
Pièces à joindre :
- CV récent et détaillé
- Lettre de motivation
- Le cas échéant, votre dernier arrêté administratif
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Lot (46)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Castelnau-Montratier
Date de vacance de l'emploi
01/12/2026