26/110 Assistant de Service Social Autonomie catégorie A filière médico-sociale

Il y a 2 semaines

Thuir, Occitanie, France Fonction publique Territoriale Temps plein

Vos missions en quelques mots

Un·e Assistant·e de Service Social Autonomie F/H (Cadre d’emploi : Assistant Socio Educatif -Catégorie A/ filière médico-sociale- Spécialité Assistant·e de Service Social) au Pôle des Solidarités Direction des Maisons Sociales de Proximité de la Vallée de la Têt/MSP Aspres Riberal - Thuir.

Rattaché·e hiérarchiquement au Responsable de Service Autonomie dans le cadre de la politique publique Autonomie, le·la candidat·e retenu·e sera chargé·e des missions suivantes :

• Mettre en œuvre les politiques de maintien à domicile et d’aide à la personne âgée et/ou en situation de handicap ;
• Accueillir, informer, orienter, évaluer et analyser la situation du public de 70 ans et plus, pour mettre en œuvre un accompagnement personnalisé ;
• Evaluer, informer, orienter les personnes en situation de dépendance et ou de handicap et leurs aidants ;
• Evaluer, accompagner les bénéficiaires APA et leurs aidants, suivre la mise en œuvre du plan d’aide en lien avec les intervenants au domicile, l’équipe médico-sociale et la UIPA ;
• Participer aux instances liées au dispositif APA : CT, CLC, réunions de travail, etc ;
• Suivre les Accueillants Familiaux et les accueillis en lien avec le Service d’Acceuil Familial et les IDE du service conseil médical ;
• Evaluer les demandes d'agrément dans le cadre de l’Accueil Familial en lien avec le SAF et les IDE du service conseil médical ;
• Evaluer les services ménagers aide sociale en lien avec l’équipe administrative autonomie ;
• Evaluer et suivre des informations préoccupantes (IP) en équipe médico-sociale et en lien avec l’Unité Adulte Vulnérable ;
• Evaluer et suivre les fiches évènements indésirables en équipe médico-sociale et en lien avec l’Unité Adulte Vulnérable et le service modernisation de l’aide à domicile ;
• Gestion des statistiques mensuelles ;
• Participer aux différentes instances de travail et d’organisation sur le territoire et en Direction ;
• Inscrire sa pratique dans le déploiement de projet ou d’action à visée de développement social local et l’identification des besoins du territoire.

Relations fonctionnelles :

• Internes et transversales aux MSP du territoire ;
• Directions des politiques publiques : Enfance Famille et Insertion Logement, Autonomie.

Profil recherché

• Connaissance des législations sociales, du RDAS, des référentiels et documents cadres du Conseil Départemental ;
• Identification des partenaires institutionnels et associatifs ;
• Maîtrise des techniques dans l’accompagnement du public et de la conduite d’entretien ;
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels spécialisés ;
• Maîtrise de la méthodologie de projet ;
• Capacité relationnelle, d’écoute et sens du travail en équipe pluridisciplinaire ;
• Capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
• Respect de la déontologie et de la confidentialité ;
• Capacité d’organisation et d’adaptation : gestion du temps, des déplacements et des priorisations des demandes ;
• Rigueur et méthode ;
• Aptitude à la prise d’initiative ;
• Capacité à travailler au sein d’une institution et à s’adapter à ses évolutions.