Conseiller technique et pédagogique Jeunesse et Sport

Il y a 5 jours

Europe France AuvergneRhôneAlpes Haute Loire, Auvergne-Rhône-Alpes Choisir le Service Public Temps plein

Informations générales

Organisme de rattachement

Rectorat de Lyon  

Référence

MENJ-10-2026-49151  

Date de début de diffusion

16/10/2026

Date de parution

16/10/2026

Date de fin de diffusion

13/11/2026

Localisation

Date limite de candidature

13/11/2026

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel

Intitulé du poste

Conseiller technique et pédagogique Jeunesse et Sport (H/F) DSDEN Haute-Loire

Descriptif de l'employeur

Le service départemental à la jeunesse, à l’engagement et aux sports (SDJES), est un service de la direction des services départementaux de l’éducation nationale composante (DSDEN). A ce titre, il met en œuvre dans le département les politiques relatives :

  • Au service civique, à la réserve civique et au service national universel.
  • A la promotion, au développement, à l’organisation, à l’accès et au contrôle des activités physiques et sportives, au développement maîtrisé des sports de nature, à la prévention des incivilités et à la lutte contre la violence dans le sport.
  • A la qualité éducative des accueils collectifs de mineurs et à la sécurité physique et morale des mineurs qui y sont accueillis ;
  • A l’animation des actions en faveur de l’engagement, de l’initiative, de l’expression, de l’information, de l’autonomie et de la mobilité internationale de la jeunesse ;
  • Au développement et à l’accompagnement de la vie associative, du bénévolat et du volontariat ainsi qu’à la promotion de l'éducation populaire aux différents âges de la vie.

Description du poste

En qualité de conseiller technique et pédagogique jeunesse et sport, vos activités principales s'articulent autour de deux missions :

Jeunesse :

Délégué départementale à la vie associative :

  • FDVA 1 et 2 : lancement de la campagne, accompagnement, suivi et instruction des demandes de subvention, colège départemental
  • Guid'asso : co-animation du réseau avec le CDOS, promotion du dispositif, accomapgnement du réseau, instruction des nouvelles labellisations
  • Accompagnement associatif
  • Veille associative, diffusion d'infos vie associative

Mission de suivi des postes FONJEP :

  • campagne d'attribution des postes
  • Traitement des demandes
  • Evaluation des postes

Médailles de la jeunesse, du sport et de l'engagement associatif : en lien avec le comité et la Préfecture

  • communication
  • Traitement des demandes
  • Organisation de la commission avec le comité et la Préfecture
  • organisation de la cérémonie avec le comité et la Préfecture

Suivi des agréments JEP : communication, accompagnement, instruction


AAP BOP 163 :

  • Lancement de l'appel à projets
  • Instruction des demandes en coordination avec le chef du SDJES et les collues PTP

Sut le volet accueil collectif des mineurs (ACM), les missions s'articulent autour de la réalisation de controles des ACM pendant les vacances scolaires, en appui de l'équipe ICE et à l'aide à l'organisation de la journée des ACM.


Engagement :

Aide sur la journée de l'engagement, valorisation du bénévolat

Descriptif du profil recherché

Connaissances :

  • très bonne connaissance du FDVA et des FONJEP
  • bonne connaissance de la gestion des médailles Jeunesse et sport
  • Bonne connaissance de l'ensemble du champ jeunesse et vie associative (ACM, service civique, réserve civique, BOP 163..)

Savoir-faire :

  • Maitrise du cadre d'intervention institutionnel dans les domaines précités et bonne connaissance de l'environnement et administratif de l'exercice des missions
  • capacités d'analyse et de synthèse
  • compétences avérées en gestion de projets et d'animations de réseaux professionnels
  • capacité à formuler des propositions et préconisations pour la mise en œuvre de stratégies locales
  • capacité à rédiger des écrits professionnels

Savoir être

  • sens du service public et conscience professionnelle
  • savoir travailler en équipe
  • être réactif , dynamique et autonome
  • prendre des initiatives et être force de proposition
  • savoir rendre compte
  • capacités d'écoute et sens de la diplomatie
  • savoir communiquer
  • avoir l'esprit d'initiative et un sens critique constructif

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

IFSE Groupe 2
Grille des CEPJ

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Etude prioritaire des candidatures de personnels titulaires

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Loire (43)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

7 RUE DE L ECOLE NORMALE 43750 puy en velay

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Français (Autonome)

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/11/2026