Soignant - Responsable Produit DPI (H/F)
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đ Mission :
le Gandalf de lâĂ©quipe agile dans le but dâun produit pour les gouverner tous.
Vous serez responsable de maximiser la valeur du produit sur le parcours de soins tel quâil se vit au quotidien dans les services.
ConcrĂštement, vous dĂ©finissez et pilotez le backlog produit de votre pĂ©rimĂštre, vous arbitrez les prioritĂ©s et vous confrontez chaque fonctionnalitĂ© au terrain en Ă©changeant avec les infirmiers, aides-soignants, cadres de santĂ© et mĂ©decins de nos Ă©tablissements. Vous travaillez au quotidien avec votre POD de dĂ©veloppement (tout en anglais) de la rĂ©daction des spĂ©cifications jusquâĂ la recette.
Votre expĂ©rience du soin est ce qui garantit que lâoutil correspond Ă la rĂ©alitĂ© de lâexercice hospitalier.
Poste rĂ©servĂ© aux professionnels de santĂ© (IDE, cadre de santĂ©, IADE/IBODE, sage-femmeâŠ) justifiant dâune expĂ©rience en Ă©tablissement public privĂ©e ville ou hĂŽpital.
đ«” Pour cela, les missions seront de :
DĂ©finir et gĂ©rer le backlog produit, en veillant Ă ce quâil soit alignĂ© sur la stratĂ©gie et les objectifs de lâentreprise.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes soignantes pour comprendre leurs besoins et les traduire en exigences produit.
Gérer la conceptualisation, le maquettage et la définition des fonctionnalités du produit.
Collaborer avec lâĂ©quipe de dĂ©veloppement pour assurer une livraison de haute qualitĂ©.
Participer aux meetings agiles (sprints, planification, refinementâŠ) pour assurer une communication efficace.
Gérer un POD de développement.
Analyser les retours utilisateurs et les remontĂ©es terrain pour identifier les axes dâamĂ©lioration.
Preferred experience
đ Qualifications pour ce poste :
DiplĂŽme dâun mĂ©tier de soignant.
Expérience en service hospitalier ou en structure de soins privée de ville.
ConnaĂźtre le fonctionnement de lâhĂŽpital, les attentes et les besoins des soignants.
Capacités de communication et de résolution de problÚmes.
Passion pour lâinnovation en santĂ© et lâexpĂ©rience utilisateur.
Compétences linguistiques : français + anglais (communication avec les développeurs exclusivement en anglais).
MaĂźtrise dâun outil de conception produit comme Figma.
Connaissances en design UX/UI.
Chez Galeon Ω, câest :
Ăvoluer dans un environnement stimulant, en Haute-Savoie, prĂšs du lac dâAnnecy.
Une prise en charge Ă 100 % de la mutuelle par lâentreprise, pour vous et votre famille.
Des tickets restaurants, RTT.
Une prime annuelle.
Une équipe soudée et humaine qui partage de nombreuses valeurs.
Et travailler 100% en présentiel sur Annecy (74).
Rejoignez-nous et faites la différence dans le domaine de la santé
Recruitment process
âïž Un 1er Ă©change tĂ©l avec le manager, Nicolas
Objectif : se partager nos attentes et priorités respectives et confirmer les conditions du poste.
đ·đŒ Devoir Ă la maison
Objectif : se tester sur un sujet / une problĂ©matique du poste et en crĂ©er un Ă©change de rĂ©flexion pendant lâentretien suivant.
đŁïž LâĂ©change avec le manager, Nicolas
Objectif : prĂ©senter son parcours, le cas pratique rĂ©alisĂ©, parler technique, rĂ©pondre Ă toutes les questions que chacun a, prĂ©senter les objectifs visĂ©s du poste mais aussi dĂ©couvrir ce qui vous plairait le plus et ce que vous pourriez apporter au poste, Ă lâentreprise.
âš La rencontre avec notre Maitre Yoda et tous ses Padawan (soit avec notre CEO LoĂŻc et toute lâĂ©quipe)
Objectif : confirmer les conditions de la prise de poste, dĂ©couvrir lâenvironnement de travail et lâĂ©quipe.