Chef.fe du département des ressources humaines et des relations sociales

 II - Description du poste

 Le/la chef.fe du DRHRS assure le pilotage et la coordination des activités des équipes du département :

Unité des relations sociales et de l’environnement professionnel,

Unité des dossiers transverses (gestion administrative des carrières),

Unité gestion administrative et financière,

Délégué à l’organisation des services (DIOS).

En lien avec les établissements pénitentiaires, SPIP et autres services relevant de la DISP, le/la chef.fe du DRHRS a pour missions :

Piloter la masse salariale et le plafond d’emploi du BOP régional et s’assurer de la gestion efficiente des emplois et des effectifs des établissements et services ;

Veiller à la qualité des procédures de recrutement (en lien avec le département Recrutement et Formation), de gestion administrative et de paie des personnels ;

Garantir le dialogue social et participer aux instances paritaires en qualité de membre ou d’expert ;

Apporter un appui décisionnel à la direction en sécurisant juridiquement les dossiers les plus sensibles ;

Veiller à la qualité de l’environnement et des conditions de travail des personnels.

Le/la chef.fe du DRHRS entretient des relations de coopération avec les chefs des autres départements et des relations fonctionnelles avec les responsables de l’administration centrale, les 18 chefs d’établissements et les 5 directeurs de SPIP de l’interrégion.

Il/elle s’assure de la qualité des échanges avec la direction régionale des finances publiques et le contrôleur budgétaire régional.

Nombre d’agents à encadrer

✔ A 5 ✔ B 12 ✔ C 30