Directeur des services
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Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o017260827000917-directeur-services?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation et expérience :
• Formation supérieure en droit notamment public, gestion publique, administration des collectivités territoriales ;
• Expérience confirmée sur un poste de Direction Générale des Services dans une collectivité de strate comparable ou expérience significative de Direction Générale Adjointe ;
• Solide connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel ;
• Expertise en management public et dialogue social ;
• Expérience avérée dans la conduite de projets stratégiques et de transformations organisationnelles.
Compétences professionnelles attendues :
• Vision stratégique et capacité d'anticipation ;
• Aptitude à la définition et à la mise en œuvre des politiques publiques ;
• Maîtrise du pilotage stratégique et de la conduite du changement ;
• Capacité à évaluer les risques juridiques, financiers et organisationnels ;
• Compétences en négociation et en gestion des partenariats ;
• Culture du résultat et de l'évaluation ;
• Appétence pour l'innovation et l'amélioration continue ;
• Capacité à piloter des projets complexes et transversaux ;
• Maîtrise des techniques de management et d'organisation.
Qualités personnelles :
• Leadership fédérateur ;
• Sens de l'écoute et pédagogie ;
• Aptitudes relationnelles reconnues ;
• Goût du collectif et de la coopération ;
• Esprit d'analyse et de synthèse ;
• Capacité de décision et discernement ;
• Rigueur et sens de l'organisation ;
• Capacité d'adaptation et réactivité ;
• Force de proposition et esprit d'initiative ;
• Loyauté institutionnelle ;
• Disponibilité et implication ;
• Sens affirmé du service public ;
• Capacité à mobiliser durablement les équipes autour d'un projet commun.