Assistante/Assistant du Service Habitat et Construction Durable
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Informations générales
Organisme de rattachement
Direction Départementale des Territoires de l'Aube (DDT 10)Référence
2026-2430727Date de début de diffusion
05/10/2026Date de parution
05/10/2026Date de fin de diffusion
05/11/2026Date limite de candidature
05/11/2026
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Assistante / Assistant de direction
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Assistante/Assistant du Service Habitat et Construction Durable
Descriptif de l'employeur
Le service Habitat et Construction Durable met en oeuvre les politiques de l'État en matière d'habitat, de construction, de logement des personnes défavorisées.
Il constitue l'un des cinq services thématiques de la DDT de l'Aube et est composé de 23 agents et de quatre bureaux répartis comme suit :
- logement social et rénovation urbaine: 3
- politiques sociales du logement: 7
- habitat privé: 3
- constructions et bâtiments durables: 7
et d'un chargé de mission « logement habitat indigne ».
Description du poste
En qualité d'assistant(e) du service Habitat et Constructions Durables vous pourrez développer vos compétences administratives et relationnelles en faveur de la mise en oeuvre des politiques de l'État en matière d'habitat , de construction et de logement des personnes défavorisées.
Vous travaillerez en transversalité afin de :
- Assister la cheffe de service, le chargé de mission « logement habitat indigne » et les bureaux dans l'organisation et le fonctionnement du service et contribuer à l'accueil des usagers
- Assurer l'actualisation des annuaires des contacts de l'ensemble des bureaux
- Assurer les missions transversales en matière de gestion de l'information et de communication :
Suivi et publication des arrêtés préfectoraux
Organisation de l'archivage numérique, en lien avec les bureaux «métiers »
Publication et mise à jour, en qualité de webmestre secondaire, des articles à paraître sur les sites dématérialisés, et réalisation d'une veille territoriale
- Contribuer aux missions « métiers » en assurant notamment :
Le suivi administratif des dossiers accessibilité, en lien avec les 4 instructeurs (enregistrement, notifications..)
L'appui à l'organisation des commissions de conciliation
Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service Habitat et Construction Durable, vous développerez votre autonomie autant que vos capacités à travailler de façon transversale avec le chargé de mission « logement habitat indigne » et les 4 bureaux composant le service.
Conditions particulières d'exercice
- Matérielles : Moyens bureautiques classiques
- Horaires et saisonnalités : 4 modalités au choix selon le règlement intérieur de la DDT de l'Aube
- groupe RIFSEEP : 1 ou 2 selon profil
- numéro de poste RenoiRH : 0920100126
- possibilités de télétravail : Télétravail possible, à moyen terme, en fonction des nécessités de service.
Descriptif du profil recherché
Ce poste vous permettra de mettre en oeuvre les compétences retracées ci-dessous. Certaines de ces compétences pourront également être développées via la formation continue ou en compagnonnage interne.
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils informatiques appliqués à la bureautique
- Connaissance en matière de secrétariat: prise de note, synthèse, frappe, règles courantes en matière de courrier administratif
Compétences transversales :
- Qualités d'organisation, de rigueur, de pragmatisme et d'initiative
- Capacité à hiérarchiser et évaluer l'importance des informations et des événements
- Sens de la communication et du travail en équipe
Compétences relationnelles :
- Curiosité d'esprit et capacités à s'investir dans des domaines variés
- Sens du service
- Discrétion
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Un CV et une courte lettre de motivation à transmettre aux adresses ci-dessous, permettront un 1er contact, voire, seront le début d'une nouvelle collaboration professionnelle enrichissante :
Valérie GRUYER, chef du service habitat et construction durable - Tél : 03 25 46 21 30 - valerie.gruyer@aube.gouv.fr
et au pôle statutaire du SRH du SGCD10 : sgc-carriere@aube.gouv.fr
Ne pas candidater directement via "Choisir le Service Public".
Avant tout dépôt de candidature officielle, les candidats prendront contact avec le service recruteur.
Le formulaire de candidature pour les candidats externes (autres administrations) et internes est à télécharger sur le site https://recrutement.ecologie.gouv.fr "Nous rejoindre, Comment candidater".
Les candidatures de contractuels ne sont examinées que si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.
Les dossiers de candidature seront transmis sur la boîte mail : sgc-carriere@aube.gouv.fr
Fondement juridique du recrutement
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
France, Grand Est, Aube (10)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
1 BD JULES GUESDE 10026 TROYES CEDEX
Date de vacance de l'emploi
01/01/2027
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
sgc-carriere@aube.gouv.fr