1 ADJOINT AU CHEF DE GROUPEMENT ET CHEF DU POLE OPERATIONS ET FORMATIONS
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Vos missions en quelques mots
Définition générale du poste
Placé(e) sous l’autorité directe du chef de groupement territorial, l’adjoint(e) sera en capacité de représenter celui-ci sur l’ensemble de ses attributions.
Il/elle contribue à la connaissance du fonctionnement des centres, au recueil et au suivi de leurs problématiques et à la coordination des réponses apportées par le groupement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o021261015000716-1-adjoint-chef-groupement-chef-pole-operations-formations?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil :
Le/la candidat(e) devra disposer d'une bonne connaissance du fonctionnement d'un CIS et de l'organisation d'un SDIS, ainsi que d'une expérience permettant d'appréhender les problématiques quotidiennes rencontrées par les centres.
Sont particulièrement recherchées les qualités suivantes :
• capacité d'écoute et de dialogue ;
• sens du contact et de la proximité avec les équipes ;
• capacité à identifier et analyser une problématique ;
• capacité à travailler en transversalité avec les différents bureaux et services ;
• aptitude à assurer le suivi des dossiers et des actions engagées ;
• autonomie et sens de l'organisation ;
• rigueur et méthode ;
• capacité rédactionnelle ;
• discrétion et loyauté ;
• esprit d'initiative ;
• disponibilité et réactivité.
La connaissance des domaines formation, opération et volontariat, constitue un atout pour l'exercice de la fonction.
Formations et compétences :
• Titulaire de la formation chef de groupe ou chef de colonne suivant le grade ;
• Justifier d’une expérience reconnue dans le domaine de l’engagement opérationnel et de la formation ;
• Bonne connaissance du volontariat ;
• FOR ACC apprécié ;
• Titulaire d’un niveau de spécialité de niveau 3 ou 4 en FDF apprécié.