Directeur de la sécurité et de la médiation sociale
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Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974261027000574-directeur-securite-mediation-sociale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Conditions d’accès au poste :
- Emploi : emploi permanent à temps complet de directeur.rice ouvert aux fonctionnaires relevant des cadres d’emplois suivants :
• Filière administrative : attachés territoriaux (catégorie A), rédacteurs territoriaux (catégorie B) ;
• Filière technique : ingénieurs territoriaux (catégorie A), techniciens territoriaux (catégorie B) ;
• Filière médico-sociale : conseillers territoriaux socio-éducatifs et assistants territoriaux socio-éducatifs (catégorie A), moniteurs-éducateurs et intervenants familiaux territoriaux (catégorie B) ;
- Voie statutaire ou à défaut de candidature statutaire adaptée, recrutement par voie contractuelle ;
- Profil recherché : formation supérieure en sciences sociales, droit ou politiques publiques de sécurité appréciée ou expérience confirmée en prévention de la délinquance, coordination de CLSPD ou médiation sociale.
* Compétences professionnelles au poste :
° Connaissances :
• Cadre juridique de la prévention de la délinquance (code de la sécurité intérieure), pouvoirs de police du Maire et compétences respectives des acteurs de la sécurité ;
• Dispositifs de prévention, de médiation sociale et d’accompagnement des publics en difficulté ;
• Fonctionnement des collectivités territoriales et des partenariats institutionnels.
° Savoir-faire :
• Élaborer un diagnostic territorial et conduire une stratégie partagée de prévention ;
• Animer un réseau partenarial et des instances de coordination ;
• Manager des équipes de terrain et gérer des situations de tension ou de crise.
° Savoir-être :
• Sens de l’écoute, du dialogue et de la médiation ;
• Sang-froid, discernement et réactivité ;
• Discrétion absolue et respect du secret partagé.