Directeur / Directrice de Service Autonomie à Domicile (SAD) – H/F

Nous recrutons pour notre client, acteur en forte croissance de l'habitat partagé pour personnes âgées. Ses habitats, à taille humaine, combinent logement, vie sociale et accompagnement, afin de permettre aux personnes âgées de vivre chez elles autrement.

Dans le cadre de l'ouverture de nouveaux habitats dans les Hauts-de-Seine (92), notre client souhaite structurer durablement son Service Autonomie à Domicile et nous a confié le recrutement de son Directeur / sa Directrice.

Rattaché(e) à la Direction d'exploitation, vous assurez la responsabilité globale du SAD, qui intervient auprès des habitants des habitats partagés situés dans les Hauts-de-Seine (92). Vous êtes garant(e) du pilotage de l'activité, de la qualité de service, de la gestion des ressources humaines et du respect du cadre institutionnel. Vous travaillez en lien étroit avec la Direction d'exploitation, la Responsable Exploitation Habitat et les coordinatrices présentes dans les habitats.

Pilotage de l'activité

•      Piloter le projet de service et la démarche d'amélioration continue

•      Garantir la conformité du service au cadre réglementaire

•      Préparer les évaluations HAS et suivre les plans d'amélioration

•      Suivre les indicateurs économiques, qualitatifs et opérationnels

•      Garantir la fiabilité du suivi d'activité et de la facturation

•      Accompagner les extensions de territoire et les nouvelles ouvertures

Qualité de l'accompagnement

•      Garantir la continuité, la sécurité et la qualité des interventions

•      Veiller à l'adéquation entre les besoins des bénéficiaires et les interventions

•      Assurer le suivi des événements indésirables et des réclamations

•      Veiller au respect des droits des personnes accompagnées

Management et ressources humaines

•      Encadrer les équipes et organiser les plannings, remplacements et astreintes

•      Piloter les recrutements, l'intégration et la fidélisation des professionnels

•      Accompagner le développement des compétences

•      Sécuriser les processus RH et les éléments variables de paie

•      Contribuer à l'amélioration de la qualité de vie au travail

Relations institutionnelles et partenariales

•      Représenter le service auprès du Conseil départemental

•      Assurer le suivi des autorisations et des dossiers APA/PCH

•      Entretenir les relations avec les financeurs et les partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux

Profil

Formation

•      Diplôme de niveau 7 adapté à la direction d'un ESSMS : CAFDES, Master MOSS ou équivalent

Expérience

•      Expérience de direction ou de co-direction d'un SAD, SAAD, SSIAD, SPASAD ou ESSMS comparable

Compétences

•      Connaissance du secteur de l'aide et du soin à domicile et de son cadre réglementaire

•      Management d'équipes d'intervention à domicile

•      Pilotage économique, tarification et facturation

•      Démarche qualité et évaluation HAS

Qualités

•      Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

•      Capacité à passer de la stratégie à la mise en œuvre opérationnelle

•      Aisance relationnelle avec les équipes comme avec les partenaires institutionnels

Informations contractuelles