Directeur de l'administration
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Informations générales
Organisme de rattachement
CommunesRéférence
O077261009001179Date de début de diffusion
09/10/2026Date de parution
13/10/2026Date de fin de diffusion
08/11/2026Intitulé long de l'offre
Directeur de l'administration (F/H) - Direction Générale - CHANTELOUP EN BRIE
Date limite de candidature
08/11/2026
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de coordination administrative
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Directeur de l'administration (F/H) - CHANTELOUP EN BRIE
Descriptif de l'employeur
Commune situé à 35 km à l'est de Paris et appartenant à la Communauté d'Agglomération de Marne-et-Gondoire.
,
Description du poste
À seulement 30 km de Paris, au cœur du secteur dynamique de Marne-la-Vallée, Chanteloup-en-Brie offre un cadre de vie unique. Si la commune bénéficie du fonctionnement et des services d'une ville moderne en plein essor, elle a su préserver l'âme et la convivialité d'un village. Notre vitalité se traduit par une programmation événementielle riche tout au long de l'année et une proximité constante avec nos habitants, au cœur de notre action quotidienne.
Sous l’autorité du Maire et en lien étroit avec l’exécutif, le/ Directeur(-trice) assure la direction, la coordination et la mise en œuvre des politiques publiques municipales.
Garant de la cohérence, de l’efficience et de la modernisation de l’administration, il/elle pilote l’ensemble des services municipaux et contribue à la définition et au déploiement de la stratégie de la collectivité.
À ce titre, il/elle est chargé(e) :
Aide à la décision
Direction, coordination et animation des services
Mise en œuvre et évaluation des politiques publiques
Modernisation et optimisation des moyens
Assurer la continuité de service
Les relations fonctionnelles :
Internes : Maire, Adjoints, Élus, Encadrement, Représentants du personnel, Ensemble des agents
Externes : Préfecture, Trésor Public, Intercommunalité, CCAS…
Conditions d’exercice :
Temps complet avec forte disponibilité.
Activité exercée en bureau et sur le terrain.
Déplacements réguliers sur le territoire et auprès des partenaires.
Travail en lien permanent avec les élus, les partenaires institutionnels, les agents et les usagers.
Forte amplitude horaire liée aux nécessités de service
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Descriptif du profil recherché
Savoirs :
Environnement territorial et fonctionnement des collectivités.
Ressources Humaines, pilotage de projets (techniques, et évènementiel…), et commande publique
Pilotage stratégique, gestion de projet et conduite des politiques publiques.
Savoir-faire :
Management et animation d’équipes.
Conseil aux élus et aide à la décision.
Conduite du changement et pilotage budgétaire.
Analyse, négociation et gestion des situations complexes.
Savoir-être :
Leadership et sens du service public.
Rigueur, discrétion et loyauté institutionnelle.
Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.
Réactivité, adaptabilité et sens de l’organisation.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
drh@chanteloupenbrie.fr
Monsieur le Maire, Olivier COLAISSEAU
Place Antoinette Chocq
77600 CHANTELOUP EN BRIE
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Management
Oui
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Seine et Marne (77)
Géolocalisation du poste
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Chanteloup-en-Brie
Date de vacance de l'emploi
09/11/2026
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