Fonctionnaire ou contractuel Chargé(e) de mission culture et territoire

MISSION GENERALE

Sous l’autorité de la directrice générale adjointe du pôle services aux Manosquins et en lien avec l’élue déléguée, le chargé de mission Culture et Territoire est en responsabilité sur les projets suivants :

• Contribution à la définition de la politique culturelle de la commune, dans une perspective de valorisation et d’attractivité du territoire
• Coordination de projets avec les acteurs du territoire et les différents services de la commune

ACTIVITES

Activités principales

• Labellisations :
  • Préparation et rédaction des dossiers de labellisation souhaités par la ville : Ville créative, Ville d’art et d’histoire et Jardin remarquable
  • Mise en œuvre et évaluation des différents plans d’action en direction des habitants du territoire et des touristes
  • Animation du réseau partenarial en lien notamment avec le service culturel de DLVAgglo
• Définition et mise en œuvre d’un projet pour le centre culturel Carzou : Carzou : benchmark d'autres sites valorisés, contacts réseaux culturels et entrepreneuriaux, ...
• Accompagnement et coordination des projets culturels émergents ou existants en lien avec les associations et les acteurs du territoire
• Recherche de partenariats financiers

Autres activités

• Participation aux actions et évènements portés par le pôle services aux Manosquins
• Suivi administratif et financier des dossiers portés

Savoirs :

• Connaissance de l’environnement territorial et notamment bonne compréhension des enjeux des politiques publiques culturelles et touristiques
• Connaissance des modes de financement des activités culturelles
• Maitrise de l’outil informatique

Savoir-faire:

• Aptitudes au portage de projet, à l’animation de réseau d’acteurs et à la négociation
• Capacité rédactionnelle
• Anticipation et force de proposition

Savoir-être :

• Écoute, disponibilité, discrétion, rigueur
• Maîtrise de soi, sens de la diplomatie et du service public,