Commercial B to C évolutif H/F
Il y a 2 jours
Melesse, Brittany, France
Groupe VALEOR
Temps plein
33 000 € - 43 000 € Contrat
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Chez Aäsgard, on ne vend pas juste des poêles : on accompagne des projets habitat et on forme les leaders de demain. Pas de vente passive ici : vous relancez, persuadez et allez chercher la performance.
Vos objectifs & quotidien 🎯
Votre terrain de jeu principal ? Le showroom. Vous accompagnez vos clients sur un cycle de vente projet complet. C'est un poste de conseil… mais aussi de conquête
Concrètement, vous allez :
• Découvrir & conseiller : Comprendre le besoin, le budget et proposer la solution chauffage sur-mesure.
• Vendre & convaincre : Construire l'offre, traiter les objections, lever les freins et conclure.
• Relancer & prospecter : Exploiter les leads, suivre vos devis et créer des opportunités lors des temps calmes.
• Valider la technique : Réaliser les visites techniques chez les clients
• (accès aux combles à prévoir ) pour garantir la faisabilité du projet.
• Accompagner : Suivre le dossier jusqu'à la concrétisation et contribuer à la brillance du magasin. Un parcours d'évolution clair 🚀
• Vendeur(se) à Vendeur(se) Élite (12-24 mois) : Maîtrise de la vente BtoC et de la technicité.
• Directeur(rice) Adjoint(e) (12-24 mois) : Animation de l'équipe commerciale et management de terrain.
• Directeur(rice) de Magasin : Pilotage d'un centre de profit (mobilité requise).
Votre profil
💧🔥
• Énergie & Rigueur : Fibre commerciale BtoC affirmé, goût du challenge et sens du service client.
•
Expérience:
Première expérience de vente réussie (alternance valorisée).
• Ambition : Envie de surperformer aujourd'hui et d'encadrer demain. Vous avez le permis B (indispensable pour les visites techniques). Ce que nous vous apportons : Une rémunération à la hauteur de votre engagement :
• Rémunération annuelle moyenne constatée : 33 k€ à 43 k€ brut (fixe + variable).
• Partie variable individuel déplafonnée : Votre performance n’a aucune limite.
• Statut Vendeur(se) Élite : Accessible selon vos résultats, avec un commissionnement surboosté + 5 jours de congés supplémentaires. Des avantages au top :
• CDI 39h (Travail le samedi. Certains RDV peuvent ponctuellement déborder après 19h... on ne plante pas une belle vente à la dernière minute )
• Carte Swile (Titres-restaurant de 9 € / jour travaillé, pris en charge à 50 %) + billetterie avantageuse.
• Mutuelle & prévoyance Alan (prises en charge à 50 %). Une ambiance unique :
• Un showroom moderne, accueillant et idéalement situé.
• Un café gratuit (et bon ).
• Le festival VALEOR et des événements d'équipe pour travailler sérieusement sans se prendre au sérieux. Et pour démarrer ? 🎓 Pas question de vous jeter dans le grand bain sans préparation Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet : immersion terrain, e-learning avec la Midgard Academy, accompagnement par votre futur Directeur, formations produits, technicité et méthode de vente. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous
• Découvrir & conseiller : Comprendre le besoin, le budget et proposer la solution chauffage sur-mesure.
• Vendre & convaincre : Construire l'offre, traiter les objections, lever les freins et conclure.
• Relancer & prospecter : Exploiter les leads, suivre vos devis et créer des opportunités lors des temps calmes.
• Valider la technique : Réaliser les visites techniques chez les clients
• (accès aux combles à prévoir ) pour garantir la faisabilité du projet.
• Accompagner : Suivre le dossier jusqu'à la concrétisation et contribuer à la brillance du magasin. Un parcours d'évolution clair 🚀
• Vendeur(se) à Vendeur(se) Élite (12-24 mois) : Maîtrise de la vente BtoC et de la technicité.
• Directeur(rice) Adjoint(e) (12-24 mois) : Animation de l'équipe commerciale et management de terrain.
• Directeur(rice) de Magasin : Pilotage d'un centre de profit (mobilité requise).
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💧🔥
• Énergie & Rigueur : Fibre commerciale BtoC affirmé, goût du challenge et sens du service client.
•
Expérience:
Première expérience de vente réussie (alternance valorisée).
• Ambition : Envie de surperformer aujourd'hui et d'encadrer demain. Vous avez le permis B (indispensable pour les visites techniques). Ce que nous vous apportons : Une rémunération à la hauteur de votre engagement :
• Rémunération annuelle moyenne constatée : 33 k€ à 43 k€ brut (fixe + variable).
• Partie variable individuel déplafonnée : Votre performance n’a aucune limite.
• Statut Vendeur(se) Élite : Accessible selon vos résultats, avec un commissionnement surboosté + 5 jours de congés supplémentaires. Des avantages au top :
• CDI 39h (Travail le samedi. Certains RDV peuvent ponctuellement déborder après 19h... on ne plante pas une belle vente à la dernière minute )
• Carte Swile (Titres-restaurant de 9 € / jour travaillé, pris en charge à 50 %) + billetterie avantageuse.
• Mutuelle & prévoyance Alan (prises en charge à 50 %). Une ambiance unique :
• Un showroom moderne, accueillant et idéalement situé.
• Un café gratuit (et bon ).
• Le festival VALEOR et des événements d'équipe pour travailler sérieusement sans se prendre au sérieux. Et pour démarrer ? 🎓 Pas question de vous jeter dans le grand bain sans préparation Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet : immersion terrain, e-learning avec la Midgard Academy, accompagnement par votre futur Directeur, formations produits, technicité et méthode de vente. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous