CS27 BAC+5
Il y a 20 heures
FlinssurSeine, Ile-de-France
Renault Group
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Company
THE REMAKERS
Job Description
Contexte et environnement de travail : Dans un contexte en pleine mutation environnementale, numérique, économique, le monde automobile évolue rapidement. Le véhicule s’électrifie, se connecte, s’automatise et se doit vertueux dans sa performance environnementale. L’économie circulaire et la décarbonation de nos activités sont devenues stratégiques pour toute l’industrie automobile y compris dans le cadre des activités après-vente. Dans ce contexte, la société The Remakers, filiale de The Futur Is Neutral, est leader européen dans la fourniture de pièces remanufacturées. Elle propose ses produits au meilleur prix, avec une qualité « comme neuf » reconnue par ses clients. Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Vos
missions:
Votre mission consistera à identifier des potentiels de rénovation inexploités aujourd’hui, sur l’ensemble des organes produits par The Remakers :
• Sur des composants non rénovés
• Sur des composant rénovés, dont nous cherchons à améliorer le taux de récupération Pour cela, vous :
• Analyserez les nomenclatures des organes mécaniques moteur et boite de vitesses de façon à identifier les pièces non rénovées
• Réaliserez une analyse bibliographique des politiques techniques sur les pièces retenues, à potentiel
• Ferez une synthèse technico-économique permettant idéalement de prendre une décision sur l’industrialisation de ces pièces
• Analyserez les risques liés à l’utilisation de ces pièces en rénovation Qui êtes-vous ?
• Vous préparez un cursus ingénieur génie industriel / mécanique ou équivalent et vous recherchez un stage
• Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et organisé(e)
• Vous êtes intéressé(e) par l'industrie et par le secteur automobile Modalités : Site du stage : Refactory Flins
- Avenue Pierre Lefaucheux – Aubergenville Le stage est réalisé au sein du service Ingénierie The Remakers » Horaire : normal Envie de faire partie de l’aventure ? Postulez dès maintenant et construisez avec nous l’industrie automobile de demain 🚗💡 Job Family Manufacturing Contract Duration 6 months Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form. In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future. By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.
Job Description
Contexte et environnement de travail : Dans un contexte en pleine mutation environnementale, numérique, économique, le monde automobile évolue rapidement. Le véhicule s’électrifie, se connecte, s’automatise et se doit vertueux dans sa performance environnementale. L’économie circulaire et la décarbonation de nos activités sont devenues stratégiques pour toute l’industrie automobile y compris dans le cadre des activités après-vente. Dans ce contexte, la société The Remakers, filiale de The Futur Is Neutral, est leader européen dans la fourniture de pièces remanufacturées. Elle propose ses produits au meilleur prix, avec une qualité « comme neuf » reconnue par ses clients. Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Vos
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Votre mission consistera à identifier des potentiels de rénovation inexploités aujourd’hui, sur l’ensemble des organes produits par The Remakers :
• Sur des composants non rénovés
• Sur des composant rénovés, dont nous cherchons à améliorer le taux de récupération Pour cela, vous :
• Analyserez les nomenclatures des organes mécaniques moteur et boite de vitesses de façon à identifier les pièces non rénovées
• Réaliserez une analyse bibliographique des politiques techniques sur les pièces retenues, à potentiel
• Ferez une synthèse technico-économique permettant idéalement de prendre une décision sur l’industrialisation de ces pièces
• Analyserez les risques liés à l’utilisation de ces pièces en rénovation Qui êtes-vous ?
• Vous préparez un cursus ingénieur génie industriel / mécanique ou équivalent et vous recherchez un stage
• Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et organisé(e)
• Vous êtes intéressé(e) par l'industrie et par le secteur automobile Modalités : Site du stage : Refactory Flins
- Avenue Pierre Lefaucheux – Aubergenville Le stage est réalisé au sein du service Ingénierie The Remakers » Horaire : normal Envie de faire partie de l’aventure ? Postulez dès maintenant et construisez avec nous l’industrie automobile de demain 🚗💡 Job Family Manufacturing Contract Duration 6 months Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form. In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future. By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.