Responsable d’agence – Formation en alternance BAC+3 F/H

Il y a 2 jours

ArgentréduPlessis, Brittany, France Daniel Moquet signe vos allées Temps plein 1 200 € - 1 800 € CDD
Apprenti Responsable d’agence (h/f) + Programme en alternance de 12 mois en France (1 semaine en cours, 3 semaines en entreprise). + Diplôme : Bachelor Responsable de Développement commercial Lien vers la formation 🔎 sur la commune de Laval (53). + Possibilité de gérer une agence Daniel Moquet dans votre région d'origine à l’issue du programme. Nous prendrons en charge l’investissement nécessaire. Vos tâches :
• Mettre en place les actions commerciales (mailing, foires et salons, portes ouvertes)
• Rencontrer les clients et élaborer les projets et propositions commerciales
• Planifier la production avec votre équipe constituée de 3 techniciens
• Le management des équipes de techniciens de chantier
• Contrôler la bonne réalisation des chantiers et entretenir le lien commercial
• Gérer les stocks et les approvisionnements
• Gérer votre centre de profit (budget, CA, publicité, rentabilité, achats)
• Assurer un reporting de votre activité (tableau de bord CA, marge, portefeuille...). Vos

avantages:
- Une année passionnante et variée au siège de Daniel Moquet, près de la ville historique de Laval.
- Nous vous aiderons dans toutes les phases de votre programme en alternance grâce à notre savoir-faire et à notre expertise. Vous pourrez profiter d’une équipe sympathique à vos côtés.
- Vous assumerez des tâches intéressantes avec un haut degré d’initiative.
- La chance d'obtenir un Bachelier reconnu.
• Bonus :
• Frais logement : 100% pris en charge par l'entreprise
• Repas : 100% pris en charge par l'entreprise
• Frais d'inscription : 100% pris en charge par le réseau
• Déplacement : 100% pris en charge par l'entreprise Une opportunité unique supplémentaire : À la clé, pour les plus motivé.es, et en fonction des projets professionnels, nous proposerons :
• CDI Mi-Commerce/Mi-Terrain
• CDI poste technico-commercial
• Gérance d'une agence 📋Le processus de recrutement : Processus simplifié en 3 étapes :
• Échange téléphonique
• Rendez-vous physique
• Immersion