Bras droit du CEO en stage F/H

Il y a 2 jours

Paris, Ile-de-France Walter Learning Temps plein 650 € - 850 €/mois
Edumiam a récemment rejoint le groupe Eloce (Walter Learning / Walter Santé) avec une ambition claire : unir nos expertises pour concevoir, produire et diffuser des formations en ligne exigeantes à destination des professionnels de santé, de la petite enfance et de toutes celles et ceux qui souhaitent construire ou accélérer leur avenir professionnel. Nous combinons création de contenus pédagogiques de haut niveau et excellence technologique, en produisant l’ensemble de nos formations en interne, aux côtés de spécialistes reconnus dans leurs domaines. Nous adressons plusieurs marchés :
• Les professionnels de la petite enfance, via Edumiam
• Les professionnels de santé, via Walter Santé
• Les actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à des métiers porteurs
• Les étudiants et entreprises engagés dans l’alternance Notre ambition : proposer un nouveau modèle de formation professionnelle alliant flexibilité, créativité et exigence. Dans le cadre d’un stage conventionné de 6 mois, à partir de décembre 2026, vous travaillerez en très étroite relation avec la directrice générale et la directrice des opérations. Opportunité rare de stage très formateur car vous interviendrez en plein développement d’une aventure entrepreneuriale et assisterez les équipes dans toutes les taches nécessaires au développement d’edumiam, que ce soit sur les problématiques stratégiques, commerciales, marketing, communication et sur les aspects gestion de projet. Stratégie :
• Participation aux réflexions stratégiques de l’entreprise : développement du produit, marketing, business model, etc. Administratif :
• Gestion et suivi de la facturation
• Relations avec les financeurs publics
• Traitement des divers boites mails Gestion de projet & organisation :
• Pilotage de la performance : mise en place, suivi et analyse d’indicateurs de performance
• Gestion et coordination de projets transversaux Nous sommes dans une démarche de co-construction du poste : à vous aussi de nous dire ce sur quoi vous êtes le plus motivé et le plus performant