RESPONSABLE DE RAYON

Il y a 2 jours

Calais, Hauts-de-France Otera France Temps plein 40 000 €/an
Ton rayon n’existe pas encore. Viens le créer avec nous. Otera, c’est 15 magasins « Le marché du frais » implantés dans plusieurs régions de France. Notre mission : rendre le bien-manger accessible au plus grand nombre, avec des produits frais au meilleur prix. En 2027, Otera poursuit son développement et ouvre de nouveaux magasins, dont un à Calais Nous cherchons celles et ceux qui vont créer leur rayon de A à Z (rayons fruits et légumes / produits frais / épicerie selon ton profil). TON AVENTURE, TON ÉQUIPE → Tu construis : tu prépares l’ouverture, implantes ton rayon et recrutes ta première équipe. → Tu fais vivre : tu garantis des rayons beaux, frais et pleins, au service de tes clients. → Tu fais grandir : tu formes, accompagnes et fédères ton équipe autour de notre mission. → Tu entreprends : tu pilotes ton rayon et son compte d’exploitation, et tu prends tes décisions en autonomie avec ton équipe. ET SI C’ÉTAIT TOI ? Tu aimes le commerce, les bons produits et le contact avec les clients. Tu préfères le terrain aux bureaux et tu prends plaisir à faire avancer un collectif. Tu as envie de prendre des responsabilités, de construire et de faire grandir une équipe ? Jeune diplômé, commerçant ou en reconversion : peu importe ton parcours, c’est ton envie d’apprendre, ton esprit d’équipe et ton goût du challenge qui feront la différence. POURQUOI OTERA ? → Une formation de 6 mois dans l’un de nos magasins à Lille pour préparer ton ouverture (prise en charge du logement et des déplacements) → Une équipe soudée à tes côtés : ton directeur et deux autres responsables de rayon construisent cette aventure avec toi. → De vraies perspectives d’évolution : une entreprise en pleine croissance qui privilégie la promotion interne et t’accompagne avec un programme complet de formation (management, produit, process). CE QU’ON TE PROPOSE 40 k€ brut/an
· 10 % de variable sur objectifs
· CDI, statut cadre
· Prime d’intéressement
· Actionnariat salarié Contrat : CDI, statut cadre
· Démarrage : décembre 2026, par la formation à Lille COMMENT POSTULER ? Envoie ton CV et quelques lignes sur ta motivation à lou-anne.penchenat@o-tera.com. Les étapes : échange téléphonique, rencontre avec ton futur directeur, journée découverte en magasin. Réponse sous 7 jours. Ton rayon reste à inventer. Et si c’était avec toi ?