technicien méthodes maintenance ferroviaire

technicien méthodes maintenance ferroviaire – matériel roulant (H/F) Société concernée : agap2 Fonctions : Maintenance / Ferroviaire

Description du poste
et des missions Dans le cadre d’un projet ferroviaire structurant situé dans le Sud-Est de la France, agap2 recherche un Technicien Méthodes Maintenance spécialisé en matériel roulant. Rattaché au Responsable de la supervision technique, vous veillerez au bon déroulement des opérations de maintenance des rames et contribuerez à l’amélioration de leur fiabilité, de leur disponibilité et de leur sécurité. Vos principales missions seront les suivantes : Élaborer, ordonnancer et mettre à jour les gammes de maintenance. Adapter les gammes aux contraintes techniques, humaines et organisationnelles des sites. Suivre leur bonne exécution et analyser les écarts entre la charge planifiée et la charge réalisée. Proposer des améliorations concernant les opérations, les périodicités et les outillages de maintenance. Rechercher la meilleure adéquation entre la qualité, les coûts et les délais. Participer à l’amélioration de la performance industrielle de la maintenance. Vérifier la cohérence des fiches techniques de maintenance avec les installations. Recueillir et structurer les retours d’expérience des équipes opérationnelles. Former les techniciens et opérateurs aux nouvelles procédures de maintenance. Administrer fonctionnellement la GMAO pour le matériel roulant et les infrastructures. Former et accompagner les utilisateurs de la GMAO. Garantir la traçabilité des évolutions de l’état technique du matériel. Produire les rapports d’activité et suivre les indicateurs de maintenance : consommation des installations, exécution des gammes et indisponibilité du matériel. Participer à la définition du programme annuel de maintenance. Évaluer les besoins en pièces et les impacts sur les cycles de maintenance. Contribuer aux analyses de risques et aux démarches de certification ferroviaire. Participer à l’amélioration continue, au retour d’expérience et à la gestion des risques. Procéder ponctuellement à la remise en exploitation ou au retrait d’exploitation des véhicules.

Profil recherché
Formation de niveau BEP, Bac technologique ou Bac+2 en maintenance, électrotechnique, mécanique ou domaine équivalent. Une expérience significative dans la maintenance ferroviaire ou industrielle est attendue. Bonne connaissance du matériel roulant : portes, organes de roulement, traction-freinage et équipements de sécurité. Maîtrise des outils de GMAO. Compétences techniques en mécanique, électricité, électronique ou électrotechnique. Connaissance des procédures de sécurité électrique. Connaissance des règles de manutention et d’utilisation des équipements de levage. Capacité à analyser les indicateurs et

à propos
er des actions d’amélioration. Rigueur, organisation, réactivité et capacité à gérer les aléas. Bon relationnel et goût du travail en équipe. Des formations spécifiques au matériel roulant, aux installations de maintenance, à la GMAO et aux règles de sécurité seront dispensées lors de la prise de poste. Toutes les candidatures sont étudiées dans le respect de l’égalité des chances, de la non-discrimination et de la diversité. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en informer afin que nous puissions étudier les adaptations nécessaires. Niveau de qualification : Technicien Expérience demandée : Expérience significative en maintenance ferroviaire ou industrielle Localisation du poste : Sud-Est de la France Zone de déplacement : Déplacements réguliers sur un autre site régional, environ une fois par semaine Contrat Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Organisation : Travail en 2 × 8, incluant certains jours fériés Télétravail : Poste principalement réalisé sur site Type de poste : Technicien Rémunération : entre 30 000 € et 38 000 € brut annuel, selon le profil et l’expérience. Informations utiles agap2 accompagne les principaux acteurs du transport dans la réalisation de leurs projets techniques et industriels. Ce poste offre des perspectives d’évolution vers des fonctions de management d’équipe maintenance, de planification ou de gestion opérationnelle.