Chef de service de sécurité incendie

Rejoignez INORIX, une entreprise engagée de la sécurité privée Fort de plus de 1000 collaborateurs et reconnu pour son expertise dans les métiers de la sécurité privée et l'accueil en entreprise, INORIX vous offre l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et en constante évolution. Chez INORIX nous avons mis l’humain au cœur de notre projet d’entreprise. Nous sommes profondément engagés dans une démarche inclusive et nous avons une volonté affirmée de diversité. Notre ambition c’est de créer une société plus solidaire, plus humaine et plus responsable. Cette vision est portée par notre démarche RSE et notre ambition de devenir une entreprise à Mission. La proximité et l'engagement font partie de nos valeurs et cela se reflète dans la proximité des équipes encadrantes avec nos agents. Nous plaçons le bien-être de nos collaborateurs au centre de notre stratégie, convaincus que c'est en prenant soin de nos équipes que nous créons une entreprise forte, éthique et performante. Nous recherchons des personnes ayant la volonté d’effectuer les missions qui leurs seront confiées dans le respect des valeurs partagées par INORIX : une excellence du service, une proximité avec les partenaires, une agilité opérationnelle, un engagement sans faille et une innovation de procédés. Ayant mis au cœur de notre politique RH la possibilité d’évoluer par la formation et l’implication personnelle, nous souhaitons engager des profils avec un fort esprit de service et une capacité de travailler en équipe. Vos

missions:
En tant qu' Chef de service de sécurité incendie (H/F) vous serez en charge de : Diriger, coordonner et encadrer les agents de sécurité. Assurer un management efficace, veiller à la bonne répartition des tâches et missions, et garantir la qualité du service. Gérer les dispositifs de contrôle d’accès (badges, scans) et assurer la surveillance des bâtiments. Mettre en place des mesures pour prévenir les risques d'intrusion et garantir la sécurité des zones sensibles. Identifier, analyser et évaluer les risques spécifiques au site (incendie, vol, actes de malveillance). Mettre en place des stratégies de prévention adaptées aux spécificités du secteur. Mettre en place des mesures préventives pour réduire les risques (incendie, vol, risques sanitaires, etc.) et assurer la gestion des risques à l’échelle du site dans son ensemble. Intervenir rapidement en cas d’urgence (incendie, intrusion, alerte sanitaire) et coordonner les actions avec les autorités compétentes (pompiers, police, services de santé). Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de sécurité (caméras de surveillance, alarmes, systèmes de contrôle d’accès, détection incendie, etc.). Organiser des sessions de formation pour les agents de sécurité et le personnel sur les protocoles de sécurité (gestion d'incendie, évacuation, gestes de premiers secours). Réaliser des audits réguliers pour vérifier la conformité des installations de sécurité, des processus, et des interventions. Identifier les points faibles et proposer des améliorations. Rédiger des rapports détaillés relatifs aux incidents de sécurité, à la gestion des risques, et aux exercices réalisés. Mettre à jour les procédures internes en fonction des résultats. Assurer une coordination fluide avec les services de sécurité externes, les autorités locales, et les prestataires de sécurité (maintenance des systèmes, sécurité privée...) S’assurer que le site respecte toutes les réglementations en vigueur, notamment en matière de sécurité incendie, d’assistance à personnes et de sécurité des biens. Coefficient AM 235 Rythme de travail : Travail de week-end Travail en 8h Travail en journée Qualifications obligatoires : Carte professionnelle valide. Carte de Sauveteur Secouriste du Travail (SST) à jour. SSIAP3. HOB0. Compétences et capacités obligatoires : Rigueur, vigilance et sens des responsabilités. Présentation soignée et attitude professionnelle. Nous vous proposons : Mutuelle prise en charge à 50%. Abonnement de transport en commun à 50%. Prime de cooptation attractive. Paiement mensuel des heures supplémentaires au mois . Intégration dans une entreprise reconnue et en pleine croissance. Missions variées et évolutives selon les besoins de l’entreprise. Intégrez une entreprise en pleine croissance et bénéficiez de nombreuses opportunités d'évolution de carrière. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.