Chauffeur éboueur

Chauffeur éboueur (F/H) Mission principale du service : collecte en porte à porte et collecte PAV (points d’apport volontaire) Composition du service : 66 agents dont 29 au sein de l’équipe collecte Nord-Est 1 Rejoignez le service groupement de collecte Nord-Est en tant que chauffeur-se éboueur-se. FINALITÉ DU POSTE Garantir la sécurité de l’équipage et du matériel pendant les tournées Assurer la collecte des déchets ménagers en porte-à-porte dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité du service public ACTIVITÉS PRINCIPALES Activité 1 : Assurer la conduite des véhicules de collecte Conduire les véhicules de collecte (PL et VL) dans le respect du code de la route, des règlements, procédures et protocoles applicables Respecter les circuits de collecte Aider les éboueurs lors de la collecte en cas de besoin, notamment en présence de gros conteneurs Activité 2 : Assurer l’entretien et le suivi des véhicules et du matériel Vérifier quotidiennement l’état des véhicules, notamment les niveaux, le graissage et les éléments de sécurité Veiller au bon fonctionnement de l’appareil de comptage des bacs Assurer le nettoyage du matériel de collecte, notamment des bennes à ordures ménagères (BOM), et signaler les dysfonctionnements Activité 3 : Assurer le suivi et la transmission des informations Faire remonter les informations et les anomalies de collecte via le Système d’Information Embarqué (SIE) Rendre compte de l’activité aux chefs d’équipe Renseigner le carnet de bord, les documents et les indicateurs de suivi Activité 4 : Contrôler la bonne exécution de la collecte Garantir le respect des flux Assurer le vidage des bennes sur le quai approprié Vérifier la remise en place des bacs et le ramassage des déchets tombés au sol Veiller au respect de la quiétude des usagers conformément à la charte nocturne Missions d’éboueur Activité 1 : Assurer la collecte des déchets ménagers Collecter les déchets ménagers en porte-à-porte Remettre les conteneurs en place et ramasser les déchets tombés au sol lors de la collecte Activité 2 : Entretenir le matériel de collecte Entretenir et nettoyer le matériel de collecte, notamment les BOM et les conteneurs Veiller quotidiennement au bon fonctionnement de l’appareil de comptage des bacs Activité 3 : Contrôler les bacs et contribuer à la qualité de la collecte Signaler au chauffeur les anomalies concernant l’état des bacs, leur poids anormal et les incidents liés à la collecte Contribuer à l’amélioration de la qualité du tri « Scotcher » les bacs non conformes sans les collecter VOS ATOUTS Statut : cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux
- poste ouvert aux contractuels (CDD de 3 ans) Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : permis poids lourds, FIMO obligatoire, SST, PRAP Expérience souhaitée : travail en équipe et dans la collecte des déchets Spécificités : sollicitation physique importante et quotidienne, travail en extérieur toutes saisons CONNAISSANCES Filière déchets et règles du tri Règlements de la collecte Règles d’hygiène et de sécurité liées au métier, notamment PRAP et EPI Spécificités mécaniques des bennes à ordures et des appareils de levage SAVOIR FAIRE Conduire les véhicules de collecte en adaptant sa conduite aux conditions de collecte et aux conditions climatiques, dans le respect du code de la route et des règles de sécurité (pic de pollution..etc) Utiliser les systèmes de levage des conteneurs et l’ensemble du parc de bennes Utiliser quotidiennement le Système d’Information Embarqué (SIE) Contrôler la bonne exécution de la collecte par l’équipage Utiliser le matériel dédié au lavage des véhicules de collecte Identifier et signaler les anomalies de collecte SAVOIR ÊTRE Sens du service public Sens du contact et du conseil à l’usager Respect des procédures et de la hiérarchie Esprit d’équipe Respect des horaires, du matériel et des locaux mis à disposition Sens des responsabilités vis-à-vis de l’équipage Adaptabilité au changement CONDITIONS D'EXERCICE Lieu de travail : Groupement de collecte (4 Chemin De La Tuilerie, 38700 LA TRONCHE) avec mobilité éventuelle sur la métropole Temps de travail : 1 607 h avec jours de RTT, règlement métropolitain – prise de poste selon l’organisation du secteur
- travail éventuel les jours fériés Avantages sociaux : PdME et forfait mobilités durables, participation mutuelle et prévoyance, titres restaurant, comité des œuvres sociales, CESU Équipements : PDA Logiciels métiers : SIE CANDIDATER Personnes Reconnues Travailleurs Handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Dépôt de candidature MA33C11637 Clôture des candidatures 04/10/2026 Date de jury Octobre 2026 Poste à pourvoir dès que possible Référent.e recrutement : JORIS BOUFFARD-TOCAT : joris.bouffard-tocat@grenoblealpesmetropole.fr Responsable hiérarchique : FRANCK LAURENS : franck.laurens@grenoblealpesmetropole.fr "Les candidatures doivent être effectuées exclusivement via le portail recrutement
- Aucune candidature envoyée par mail ou courrier ne sera prise en compte"