ADJOINT AU CHEF DU SERVICE POLICE MUNICIPALE DE NUIT

La Direction Générale Des Services à La Population, DPSU
- Direction De La Police Et De La Sécurité Urbaine Recherche , ADJOINT AU CHEF DU SERVICE POLICE MUNICIPALE DE NUIT (F/H) Cadre d'emplois : CHEFS DE SERVICE DE POLICE MUNIC DPSU
- Service de la police municipale de nuit MISSIONS Envie de jouer un rôle clé dans la sécurité nocturne de la ville ? Rejoignez une équipe engagée et prenez part au commandement opérationnel de la police municipale de nuit Aux côtés du chef de service, vous coordonnez les brigades d’intervention nocturne, le Centre de supervision et de commandement et veillez au maintien du bon ordre, de la tranquillité et de la sécurité publiques. Vous êtes un repère pour les équipes et un interlocuteur de proximité pour la population. ACTIVITES Commandement & coordination
• Organiser les patrouilles et zones de surveillance.
• Diffuser et faire appliquer les consignes opérationnelles conformément aux instructions de la direction.
• Analyser les situations, répartir les missions et coordonner les interventions.
• Assurer la liaison entre agents, hiérarchie et partenaires.
• Superviser ou rédiger les écrits opérationnels.
• Assurer le commandement de l’unité en absence du responsable de la nuit. Sécurité publique & prévention
• Garantir l’application des pouvoirs de police du maire.
• Assurer les rondes, interventions et actions de prévention.
• Encadrer les dispositifs de sécurité lors d’événements.
• Surveiller les bâtiments communaux et renforcer le lien avec la population. Constatation des infractions
• Constater, relever les infractions et rendre compte à la hiérarchie. , PROFIL REQUIS ET COMPETENCES Grade : Chef de service, Chef de service principal de 2ème classe ou 1ère classe de Police Municipale.
• Expérience confirmée en coordination d’équipes et maîtrise des techniques de management, planification et organisation.
• Solides connaissances en droit pénal, pouvoirs de police du maire, Code de déontologie et réglementation applicable aux policiers municipaux.
• Maîtrise du cadre juridique relatif à l’usage des armes.
• Aptitude à appliquer les consignes, rendre compte et rédiger PV et rapports.
• Qualités relationnelles : écoute, discrétion, capacité à gérer les situations de crise et les comportements agressifs.
• Disponibilité, loyauté, rigueur et sens du devoir.
• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des systèmes de transmission. CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE Conditions Et Exigences
• NBI : 15 points
• Rythme de travail : variable selon les événements (soirées, nuits, week-ends, jours fériés)
• Tenue et présentation : irréprochables
• Permis B : indispensable Obligations
• Port obligatoire : armes (PSA Glock 17, BDT, PIE T10, Tonfa, GAIL), uniforme et carte professionnelle
• Formation continue : actualisation régulière des connaissances juridiques et réglementaires
• Séances de sport : obligatoires sur le temps de travail Avantages collaborateurs : Participation complémentaire santé sous conditions
- Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix
- Titres restaurant
- Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité
- Comité des Œuvres Sociales
- Conciergerie
- Association sportive et de loisirs. , Candidatez en transmettant votre CV via le bouton POSTULER