Chargé(e) de recrutement
Il y a 10 heures
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
Ecoris
Temps plein
2 100 € - 2 200 € CDD
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À propos
de nous Rejoignez ECORIS, l’école de l’entreprise Depuis plus de 40 ans, ECORIS forme plus de 1 500 étudiants par an, du post-Bac au Bac+5 (BTS, Bachelor, MBA), en alternance comme en formation initiale. Nos titres sont reconnus par l’État et enregistrés au RNCP. Avec 9 campus en Auvergne-Rhône-Alpes et à Genève (dont ECORIS Online, notre campus 100 % en ligne), nous faisons le lien entre les étudiants et les entreprises. Mission Rejoignez ECORIS LYON et participez activement à la réussite des étudiants et des entreprises du territoire Vous aimez le terrain, le contact humain et le développement commercial ? Vous souhaitez contribuer à la réussite de jeunes en formation tout en développant un réseau d’entreprises locales ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions Au sein de notre service commercial, vous jouez un rôle clé dans le développement de l’alternance :
• Recruter, conseiller et accompagner les étudiants dans leur recherche d’alternance et leur projet professionnel
• Développer et fidéliser un portefeuille d’entreprises sur le bassin lyonnais
• Identifier les besoins en recrutement des entreprises partenaires
• Assurer la mise en relation entre étudiants et entreprises jusqu’à la signature du contrat
• Réaliser des actions de prospection terrain et téléphonique auprès des entreprises
• Participer à la promotion de l’établissement (salons, forums, événements, journées portes ouvertes)
• Suivre le parcours et la progression des alternants en entreprise Votre rôle chez nous Vous êtes le véritable lien entre les étudiants et les entreprises. Votre mission a un impact direct : permettre à des jeunes de trouver leur alternance et aider les entreprises à recruter les bons profils. Profil
Profil recherché
• Formation Bac +2 minimum dans le domaine commercial ou équivalent
• Première expérience en vente, relation client ou développement commercial appréciée
• Aisance relationnelle, goût du challenge et sens du service
• Autonomie, dynamisme et esprit d’initiative
• Permis B indispensable (déplacements réguliers dans le département du Rhône.) Ce que nous proposons
• CDI temps plein, du lundi au vendredi
• Prise de poste au 1er octobre 2026.
• Rémunération : 2 100 à 2 200 € brut/mois selon profil et expérience
• Prime sur objectifs
• Véhicule de service pour les déplacements professionnels
• Participation aux frais de transport
• Avantages CSE
• Une équipe dynamique et un environnement stimulant au contact des étudiants et des entreprises Référence de l'offre : ax1h93jo02