Technicien de maintenance CVC H/F
Il y a 2 semaines
Narbonne, Occitania, France
Alliaserv Semagec
Temps plein
2 600 € CDD
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Alliaserv est un des leaders régionaux des services en efficacité et maintenance énergétique.
Son offre dans les travaux et la gestion multi technique, enrichie progressivement par des services de suivi digitaux en efficacité énergétique et de développement dans les énergies renouvelables, lui permet d'être un interlocuteur privilégié de différents secteurs dans leur démarche de transition écologique.
Par ailleurs, le groupe ALLIASERV s'engage à assurer la diversité de ses effectifs et à créer un environnement de travail inclusif.
Acteur majeur du service des Energies et de la Performance Energétique, le Groupe ALLIASERV déploie ses activités sur les trois grandes régions du Sud de la France au travers de ses nombreuses filiales. Dans le cadre du développement de sa filiale SEMAGEC, ALLIASERV ouvre un nouveau poste de Technicien de maintenance CVC H/F à Narbonne ou Carcassonne (11)
Vos missions si vous les acceptez :
Intervenir sur le domaine de la maintenance CVC : Maintenance préventive et curative des installations
Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées
Assurer la prise en charge de l'astreinte en roulement avec l'équipe de techniciens
Réaliser les comptes rendus d'intervention sur un logiciel type GMAO
Assurer et pérenniser le service et la relation client
Elaboration de rapport mensuel et annuel de maintenance du site.
Ce que nous vous proposons :
Poste à pourvoir en CDI
Secteur géographique : Narbonne
Salaire brut mensuel : à partir de 2 600.00 € en fonction du profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Poste à pourvoir immédiatement
✨ Et le meilleur pour la fin ✨
Véhicule de service
Téléphone professionnel
Chèques cadeaux
CE avantageux sur vos achats et vos voyages
Une possibilité d'évoluer tout au long de votre carrière grâce à notre organisme de formation ALLIASERV ACADEMY
Et surtout : Une opportunité d'évoluer au sein d'un groupe dynamique et en forte croissance où les valeurs humaines restent au centre de nos engagements
La suite en 4 étapes :
1er échange téléphonique avec un RH ou un manager opérationnel
Un entretien physique avec un RH et/ou un manager opérationnel
Une prise de décision
Une intégration lors de votre prise de poste d'une durée de 2 jours au sein du siège à Toulouse
Et si vous rejoigniez une entreprise engagée dans la transition énergétique et digitale ?