Stagiaire Analyste Stratégie et M&A F/H

Il y a 2 jours

Nantes, Pays de la Loire, France ALTYN Temps plein


Description du poste
Tu rejoins l’équipe M&A et Stratégie qui a pour mission d’accompagner la Direction dans la définition et la mise en œuvre des grandes orientations stratégiques du groupe. Tu bénéficies d’une formation à nos outils et nos process dans le but d’acquérir rapidement de l’autonomie sur des missions variées. Au sein de la DAF, tu accompagnes la personne en charge de ces sujets, sur toutes les composantes de ses missions, aussi bien stratégiques que financières, opérationnelles et juridiques (forte polyvalence). Dans le cadre de la stratégie de développement du groupe, tu contribues activement à la définition des axes de développement M&A (études de marché, réflexions stratégiques, etc.) et à leur mise en œuvre (recherche de cibles d'acquisition, analyse des opportunités, etc.). Tu interviens également sur des projets de diverses natures pouvant t'amener à construire des modélisations financières (project finance, business plan, cash flow, TRI, etc.), développer des agents IA ou produire des decks de présentation à destination du top management. Stage à pourvoir à partir de janvier 2027 pour une durée de 6 mois (flexibilité sur les dates de démarrage). Qualifications Tu es en année de césure ou en dernière année d’études en école de commerce, école d’Ingénieurs, IAE ou Université avec une spécialisation en Stratégie d’entreprise ou Finance / Fusions-Acquisitions (M&A). Tu as une première expérience dans un environnement exigeant (conseil en stratégie, M&A, private equity...). Tu as une forte appétence pour les enjeux stratégiques liés à la croissance des entreprises et tu souhaites prendre part à un projet ambitieux de développement. Tu possèdes une bonne connaissance de l’ensemble des notions en lien avec la finance d’entreprise et/ou les grands concepts de stratégie d’entreprise. Tu maîtrises le Pack Office, en particulier PowerPoint et Excel. Tu fais preuve d'une grande rigueur, d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, qui te permettent de t’adapter facilement à différents types d’interlocuteurs internes (membres de la Direction et salariés). Tu te distingues également par ton esprit structuré et méthodique qui sera un réel atout dans la conduite de tes missions.