Responsable Bureau d'Études Fluides F/H

Chez ELAN, filiale de Bouygues Construction, nous réinventons l’immobilier pour le rendre plus durable et en phase avec les grands enjeux environnementaux. Notre mission : accompagner la transition écologique en concevant des solutions concrètes, performantes et innovantes au service des territoires et des usagers. Nos 150 collaborateurs, répartis dans 8 agences en France, forment un collectif engagé, impliqué et animé par une même ambition : proposer à nos clients des projets durables, utiles et responsables. Au quotidien, nous mobilisons une large diversité d’expertises — résilience, biodiversité, économie circulaire, bas carbone, énergie — pour accompagner nos clients sur toute la chaîne de valeur, de la conception à l’exploitation, en passant par la réalisation. Créez et développez l’expertise Fluides d’ELAN Rattaché·e au Directeur de la Business Unit Île-de-France, vous prenez la responsabilité du développement du Bureau d’Études Fluides. L’ambition est de faire émerger une expertise reconnue, capable d’accompagner des opérations complexes et diversifiées — tertiaire, industrie, logistique, data centers ou projets mixtes — en complément des métiers historiques d’ELAN. Ce poste combine trois dimensions : développement commercial, expertise technique et construction d’équipe. Les enjeux que vous devrez relever ? Dans les premiers mois, votre priorité sera de poser les fondations de l’activité :
• Identifier et convaincre 2 à 3 clients structurants pour lancer durablement le BE Fluides ;
• Porter l’expertise auprès des clients, partenaires et équipes internes ;
• Participer directement à la production des premières missions, grâce à votre expertise sur les sujets techniques ;
• Structurer l’offre, les méthodes et les synergies avec les équipes internes en Ile-de-France et en région ;
• Préparer la montée en puissance de l’activité, avec une perspective de recrutement d’une équipe dédiée à horizon d’un an. C’est un poste entrepreneurial : l’activité est à construire. Il nécessite à la fois une vision claire, une capacité à aller chercher des opportunités et l’envie d’être dans la production au démarrage. Les Missions Qui Vous Attendent Développer l’activité
• Définir et piloter la feuille de route commerciale et opérationnelle de l’expertise Fluides ;
• Développer et fidéliser un portefeuille de clients ;
• Participer aux appels d’offres, concours, soutenances et négociations ;
• Construire une offre Fluides lisible, en lien avec les expertises existantes de la BU. Porter l’expertise technique
• Piloter et réaliser des missions de maîtrise d’œuvre et d’AMO Fluides, de la conception au suivi de travaux ;
• Concevoir et coordonner les lots CVC, plomberie-sanitaire, CFO/CFA et réseaux associés ;
• Produire ou superviser les études, notes de calcul, pièces écrites et documents de consultation ;
• Assurer l’interface avec les maîtres d’ouvrage, architectes, bureaux d’études et entreprises ; Faire grandir le collectif
• Animer une dynamique transverse avec les équipes Fluides présentes dans les différentes agences et les accompagner dans leur montée en compétences ;
• Recruter et fédérer progressivement une équipe autour d’objectifs communs ;
• Partager les méthodes, expertises et retours d’expérience, dans une logique de synergie nationale.

Votre profil
• Formation supérieure en génie climatique, énergétique ou bâtiment ;
• Expérience significative en ingénierie Fluides, idéalement d’au moins 10 ans, incluant le pilotage de projets et la relation client sur des opérations complexes et variées, au-delà du logement.
• Maîtrise des lots CVC, plomberie-sanitaire, la connaissance des lots CFO/CFA est un plus ;
• Maîtrise de Revit ; la connaissance d’Autocad, d’outils de calcul et de simulation énergétique est appréciée. Vous avez une posture d’entrepreneur : vous savez développer une activité, rassurer les clients par votre expertise et créer une dynamique collective. Accessible, à l’écoute et direct·e, vous savez comprendre un besoin, créer la confiance. Vous appréciez les environnements où tout n’est pas encore établi et où la réussite repose sur la capacité à construire collectivement. Pourquoi rejoindre ELAN ?
• Un poste stratégique, avec un réel impact sur le développement de la BU ;
• La possibilité de créer une activité et de constituer votre équipe ;
• Intégrer une structure reconnue, engagée dans la transformation durable de l’immobilier, tout en évoluant dans un collectif à taille humaine, exigeant et stimulant. Notre Offre Rémunération sur 13,3 mois (13ème mois + prime de congés payés) Véhicule de fonction 11jours de RTT Mutuelle et Prévoyance (cotisation de 1% de votre salaire mensuel brut) PEE & PERCOL avec abondement Primes d'Intéressement & de Participation Télétravail possible 2 jours maximum par semaine Mobilité et accompagnement personnalisé avec un accès à des parcours de formation structurés Notre processus de recrutement
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Votre profil
nous intéresse Un premier échange téléphonique pour valider l’adéquation entre votre projet et nos attentes,
• Un entretien avec notre Chargée de Recrutement pour mieux comprendre votre parcours, vos aspirations et vous présenter ELAN,
• Une rencontre avec votre futur.e manager, pour détailler le poste, l’équipe et les projets, mais aussi répondre à toutes vos questions.
• Nos attentes sont alignées, nous vous adressons une proposition