Coordinateur(trice) Communication

HIJI est une application qui aide les entreprises à faire progresser leurs équipes. Concrètement, elle permet de vérifier si une formation a été utile sur le terrain, d’aider les managers à accompagner leurs collaborateurs au quotidien, de s’entraîner à des situations réelles (un rendez-vous client, un entretien difficile) avec une intelligence artificielle, de valider les compétences acquises et de mesurer le bien-être des salariés grâce à des questionnaires. Nos clients sont de grandes entreprises comme Orange, Fnac Darty, Dior, Emil Frey ou Intermarché. Nous sommes une petite équipe : chacun a un rôle large, une forte autonomie, et son travail a un effet direct sur le développement de l’entreprise. Le poste : Votre mission principale est de faire connaître HIJI. Vous créez nos contenus, animez nos réseaux sociaux et développez la présence de la marque auprès des DRH, des responsables formation et des directions commerciales. Vos

missions:
Plan de communication
• Contribuer à la construction du plan de communication annuel
• Réaliser une veille sur les concurrents et les tendances RH et formation
• Suivre les indicateurs de notoriété : abonnés, engagement, trafic du site, retombées presse Création de contenu
• Rédiger des articles, guides pratiques et études de cas sur la formation, les compétences et le rôle du manager
• Produire des visuels, infographies, carrousels et vidéos courtes (tutoriels, démonstrations de l’application)
• Concevoir une newsletter régulière à destination de nos clients et prospects
• Mettre en forme les présentations clients, fiches modules et plaquettes Animation des réseaux sociaux
• Définir la ligne éditoriale et le calendrier de publication de la page LinkedIn de HIJI
• Rédiger, publier et faire vivre les publications (réponses aux commentaires, relais, interactions)
• Aider les membres de l’équipe à publier sur leurs propres comptes
• Tester de nouveaux formats (vidéo, sondage, live) et suivre les statistiques pour ajuster Visibilité et notoriété
• Enrichir le site hiji.fr et travailler son référencement naturel (SEO)
• Faire connaître Practice, notre outil d’entraînement par IA en accès libre (practice.hiji.fr)
• Développer les relations avec les médias RH et

formation:
communiqués, tribunes, candidatures à des prix
• Identifier des partenariats utiles : écoles, associations RH, podcasts, créateurs de contenu du secteur Salons et événements
• Préparer notre présence aux salons RH et

formation:
stand, supports, communication avant et après
• Participer à l’organisation des matinales et des afterworks que nous co-organisons avec un partenaire, autour des sujets RH et formation
• Créer les contenus liés à ces événements : invitations et annonces avant, photos, vidéos et interviews des intervenants pendant, récapitulatifs et publications après

Profil recherché
• Formation Bac+3 à Bac+5 en communication, marketing ou école de commerce
• Goût pour l’écriture et la création de contenu, avec une plume claire et précise
• Bonne pratique de LinkedIn et des formats propres aux réseaux sociaux
• À l’aise avec Canva ou la suite Adobe
• Intérêt pour le B2B, les RH, la formation ou le SaaS
• Autonome, organisé(e), force de proposition
• Un plus : montage vidéo, notions de SEO, pratique d’un CMS type WordPress Ce que nous proposons
• Un poste varié, avec des responsabilités réelles dès les premières semaines
• Une petite équipe où vos contenus sont publiés, utilisés par les commerciaux et vus par nos clients
• Un contact avec de grands comptes et un produit qui évolue vite, notamment sur l’IA Pour postuler
• Envoyez votre CV et quelques lignes sur ce qui vous intéresse dans ce poste à paul@hiji.fr.