Recruteur / Recruteuse indépendant(e)

AKIRA RH, c'est quoi ?AKIRA RH est une agence créée en octobre 2025 par deux anciennes freelances RH, Émilie et Mathilde, avec une conviction simple : les TPE et PME méritent un accompagnement RH aussi exigeant que celui des grands groupes, mais avec la proximité et l’agilité en plus. Concrètement, nous proposons des accompagnements en ressources humaines et en recrutement à destination des TPE et PME, avec différentes solutions adaptées à l’évolution et la taille de l’entreprise. Nous sommes basées à Annecy, avec un bureau au sein du coworking Morning (situé en plein centre), et nous intervenons principalement au sein d’entreprises d’Haute-Savoie et Savoie, mais pas que. Nos valeurs ne sont pas juste écrites sur une slide : proximité, agilité, éthique, exigence. Elles se retrouvent dans chaque mission, chaque échange client, chaque décision qu'on prend, c'est notre boussole. Pourquoi nous proposons cette mission aujourd'huiNous voulons structurer un vrai pôle recrutement au sein d'AKIRA RH, composés de recruteurs outillés, accompagnés, et connectés à un collectif RH plus large (management, gestion des compétences, dialogue social, QVT...). Nous proposons d’évoluer ensemble, de comprendre les mécanismes RH en lien fort avec le recrutement mais aussi de participer au développement de ce pôle et de challenger sa structuration et son organisation.

Votre profil
• Basé(e) à Annecy ou aux alentours : les missions pourront être menées partout en France, mais on tient à se retrouver en physique régulièrement. Vous restez bien sûr libre de travailler d'où vous voulez et quand vous voulez, avec un accès à notre bureau partagé (phone box, salles de réunion) si besoin.
• 2 ou 3 ans d'expérience en recrutement et une expérience confirmée sur des profils cadres.
• Déjà indépendant(e), en transition vers le freelancing, ou pas encore franchi le pas mais avec une vraie envie de se lancer, c'est justement là qu'on peut vous apporter le plus.
• Vous connaissez et maîtrisez le cycle complet : brief client, sourcing, approche directe, entretiens, shortlist, suivi d'intégration.
• Vous sentez que vous avez une fibre commerciale ou que vous êtes prêt(e) à faire face à ce challenge : prospection, construction de portefeuille, capacité à cadrer un besoin avec un dirigeant, et à savoir dire non à une mission mal calibrée.
• Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et clairement ouvert(e) à l'utilisation de l’IA, aussi bien côté sourcing que côté process commercial.
• Vous recherchez à travailler avec une approche plus humaine, tout en combinat conseil et proximité avec le client.
• Vous êtes organisé(e), autonome dans vos missions, avec une envie d’indépendance claire mais vous avez besoin d'un collectif pour le cadre, l'échange, et grandir sur les sujets RH.
• Vous avez besoin de travailler avec des objectifs chiffrés et ok d'en rendre compte en équipe pour grandir encore plus sur ce sujet. Bref : un profil entrepreneurial, curieux, qui a envie de gagner en liberté, construire son activité indépendante avec un collectif qui apporte outils, méthode et regard business. Ce que nous apportons
• Des

missions:
notre développement commercial vous amène des mandats, vous ne partez pas d'une feuille blanche.
• Des outils déjà pensés : ATS, espace Notion automatisé pour le suivi, outil juridique nourri à l'IA, assistant IA de prise de notes, et vous pourrez même participer au choix de certains.
• Une posture accompagnée : comment se positionner en tant qu'indépendant, comment pitcher l’offre, comment gérer la relation client sereinement, un vrai regard business si vous découvrez encore ce monde-là.
• Une aide sur la définition d’objectifs clairs et suivis : commerciaux (CA cible, nombre de missions) et opérationnels (qualité et efficacité des recrutements), avec des points réguliers pour analyser ensemble vos indicateurs (time to hire, délai de shortlist, taux de candidatures qualifiées...) et trouver les solutions pour débloquer des situations.
• Un vrai collectif : avec divers réunions et rituels programmés, vous ne vous retrouvez pas seul(e) face à vos chiffres et reboosté(e) après chaque réunion
• La partie admin gérée pour vous : la relation client côté facturation et gestion administrative est portée par AKIRA, vous vous concentrez sur le métier.
• Un espace de travail à dispo : accès à notre bureau partagé à Annecy (phone box, salles de réunion) dès que vous en avez besoin. En résumé : la liberté de l'indépendance, sans être seul(e). Un collectif pour échanger, apprendre et progresser à chaque mission. Le dealCollaboration en statut indépendant, sous forme de partenariat. Une commission sera reversée à AKIRA sur le chiffre d'affaires réalisé, les conditions précises seront discutées et fixées ensemble en fonction de l'origine des missions (apportées par AKIRA ou par vous). Ce sujet fera l'objet d'un échange dédié, en toute transparence. Et après ?Ce partenariat est la première brique d'une antenne recrutement qu'on veut voir grandir à plusieurs, avec une vraie dynamique collective. Si cette vision vous parle et que vous avez envie de faire équipe pour viser the best ever plutôt que de tracer votre route solo, alors go Intéressé(e) ? Écrivez-nous à hello@akirarh.com, en nous disant simplement pourquoi cette aventure vous donne envie.