Responsable laboratoire – Production de verres progressifs

Rejoindre une aventure industrielle en forte croissance Vous avez travaillé dans un laboratoire industriel, en cosmétique, en chimie, en pharmacie, dans les dispositifs médicaux ou en production de précision ? Votre rigueur et votre expérience de la qualité nous intéressent. Depuis 2014, Lunettes Pour Tous révolutionne l'optique avec une promesse unique : des lunettes dès 10€, prêtes en 10 minutes. Ce qui était une idée audacieuse est devenu une aventure collective : une trentaine de magasins en France et en Belgique, 1000 collaborateurs, des ateliers de fabrication intégrés aux magasins et des milliers de clients servis chaque jour. Rejoindre Lunettes Pour Tous, c'est rejoindre une entreprise en pleine croissance qui investit dans l'innovation : machines de taillage dernière génération, robots, IA au service de l'expérience client. C'est surtout rejoindre une mission qui a du sens : rendre la vue accessible à tous, sans compromis sur la qualité ni sur le style. Ici, les journées vont vite, les idées aussi : les projets se lancent, les responsabilités se prennent et chacun a un impact direct sur le développement de l'enseigne. MissionsMISSIONS ET

RESPONSABILITÉS:
1. Production & Performance ▸ Piloter et garantir la production quotidienne de verres progressifs pour l'ensemble du réseau national, avec un engagement fort sur les délais et le service ▸ Planifier, suivre et contrôler la production afin de respecter les délais impartis et les volumes planifiés ▸ Assurer la conformité totale des montages (axes, centrage, traitements, gammes) et piloter la performance via des plans d'action concrets (productivité, délais, réduction de casse) ▸ Être réactif(ve) et autonome en cas de panne, dysfonctionnement ou urgence technique pour assurer la continuité de l'activité ▸ Être le relais de communication entre le laboratoire, les prestataires techniques, les services IT, maintenance et direction réseau 2. Gestion des stocks & Logistique ▸ Gérer l'intégralité des stocks du laboratoire : verres, montures, consommables, accessoires, outillage, packaging ▸ Assurer le suivi des réceptions, enregistrements, rangements et expéditions dans le respect des procédures internes ▸ Anticiper les ruptures de stocks et coordonner avec le service approvisionnement pour garantir la disponibilité des produits ▸ Assurer la traçabilité des flux et la conformité documentaire (bons de livraison, inventaires, retours, échanges magasins) ▸ Organiser et piloter les inventaires de l'atelier ; maintenir la propreté et l'ordre des zones de stockage et de montage 3. Qualité, Contrôle & Maintenance Vous intégrez une équipe technique déjà en place et opérationnelle. Votre rôle est d'en être le référent qualité, avec la liberté totale de proposer et d'implémenter vos propres actions d'amélioration. ▸ Mettre en œuvre et garantir les procédures de contrôle qualité à chaque étape de la fabrication et du montage ▸ Contrôler la conformité des produits finis avant expédition ; analyser les non-conformités et retours pour mettre en place des correctifs en toute autonomie ▸ Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de nouvelle génération du laboratoire (4Racer, TBA Swift, Velocity, CoreBAT) ▸ Veiller à l'entretien du matériel et être garant(e) du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques 4. Management & Animation des équipes ▸ Manager et encadrer au quotidien l'équipe atelier (répartition des tâches, plannings, pauses, absentéisme, congés, gestion des conflits) ▸ Animer les réunions hebdomadaires d'équipe et relayer les plans d'action définis par la direction ▸ Participer au recrutement des collaborateurs en lien avec le service RH ▸ Intégrer, former et certifier les collaborateurs sur les techniques de montage progressif, les procédures internes et les machines de nouvelle génération (4Racer, TBA Swift, Velocity, CoreBAT) ▸ Suivre les performances individuelles et collectives et réaliser les entretiens annuels d'évaluation ▸ Assurer le développement des

compétences:
formation continue, coaching terrain, savoir optique 5. Communication & Coordination ▸ Maintenir une communication fluide avec le Store Manager et/ou les laboratoires des magasins ▸ Assurer un feedback hebdomadaire sur l'état de la production, les incidents, les retards et les performances ▸ Participer aux réunions mensuelles «bonnes nouvelles» accompagné(e) de l'équipe produit 6. Contribution & Implication terrain ▸ Être ambassadeur(rice) de la marque Lunettes Pour Tous : image de marque et qualité de service ▸ Pouvoir suppléer temporairement un manager du magasin en cas d'absence sur les aspects opérationnels liés à la production ▸ Être force de proposition pour améliorer la performance, la satisfaction client et les résultats globaux du laboratoire ▸ Suivre quotidiennement les indicateurs de performance du laboratoire (commandes traitées, taux de casse, retards, taux de conformité) Profil Formation &

Expérience:
▸ Expérience significative (2 ans minimum) en montage optique, idéalement en laboratoire progressif ▸ Première expérience réussie en management d'équipe Vous êtes : ▸ Un leader inspirant, capable de fédérer et de faire évoluer une équipe vers la réussite. ▸ Orienté résultats, axé terrain avec un fort esprit d’analyse et un goût pour le challenge. ▸ Un excellent gestionnaire et organisateur, garantissant le bon fonctionnement des opérations au quotidien. ▸ Rigueur, sens de l’organisation et respect des procédures qualité ▸ Autonomie, réactivité et force de proposition Conditions et avantages CDI à temps plein (39 h) Rémunération fixe de 35000 à 40000€ brut annuel selon profil et expérience + variable mensuel
• Tickets restaurant
• 2 paires de lunettes par an
• Mutuelle
• Remboursement de 50 % des frais de transport Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une équipe unique, dans un laboratoire unique.