Chargé(e) de Développement RH

Le poste : Chargé.e de Développement RH Junior 💼 CDI
- Entre 0 et 2 ans d'expérience 🕑 Début : ASAP 📍 Paris 2ème 🎓 Master Université (Psychologie du Travail) ou Ecole de Commerce ou RH Qui sommes-nous ? 5 Degrés est une agence de conseil à taille humaine spécialisée dans le produit digital. Organisés en cinq practices, nous couvrons intégralement la chaîne de création d'un produit digital : Product Management, Product Design, Product Development, Product Quality, Product Data/IA. Chez nous, les RH sont au cœur de l’activité : proximité, rythme, agilité et impact. 💼 Les responsabilités que nous te confions Recrutement (60%)
• Rédaction et diffusion des offres sur nos canaux (LinkedIn, Welcome to the Jungle, réseau écoles)
• Sourcing ciblé sur des profils variés (PM, Data, Design, Dev etc.)
• Préqualification des candidatures et entretiens RH
• Participation active à l’évaluation des candidats et aux décisions de recrutement
• Suivi du process candidat Suivi collaborateur (20%)
• Participation à l’onboarding
• Suivi des collaborateurs tout au long du parcours (suivis régulier, bilan annuels, ...)
• Assurer la communication des informations et la diffusion de la culture. Projets RH transverses (20%)
• Contribution à la structuration de nos pratiques RH (onboarding, recrutement, gestion des compétences, IA...)
• Automatisation de nos process via la création d'agents IA
• Veille sur les innovations RH et benchmark bonnes pratiques 👀 Le profil que nous recherchons
• Tu justifies d’une première expérience significative en recrutement (stage, alternance ou CDI)
• Curieux·se, avec un intérêt pour les métiers du Digital
• Tu es à l’aise avec les outils (LinkedIn Recruiter, Excel, ERP ou ATS) et tu as le sens du relationnel
• Orienté·e résultats : tu aimes atteindre (et dépasser) tes objectifs, tu as le goût du challenge et la pugnacité nécessaire pour faire avancer les sujets
• Vision business : chez 5 Degrés, les RH sont un levier stratégique de croissance — tu sais que recruter, suivre et faire évoluer les talents, c’est contribuer directement à la performance de l’entreprise
• Esprit d’équipe, agilité et envie de progresser dans un environnement stimulant Ce que

nous offrons
• De beaux locaux en plein cœur de Paris (2ème arrondissement)
• Télétravail (1 jour/semaine)
• Un parcours de formation aux métiers du Product et aux best practices RH
• Un environnement de travail dynamique et accueillant (soirées annuelles, afterworks, meet-ups, activités sportives) mais aussi responsable et engagé (actions en faveur de la RSE).
• Des avantages salariaux : tickets restaurants, accès au Comité d’Entreprise (CE). Le choix entre le remboursement de ton abonnement de transport ou la possibilité de souscrire à un forfait mobilité verte. Ainsi que l’accès à la plateforme solidaire, Solikend, pour la réservation d’hôtels à tarifs avantageux. Déroulement des entretiens
• Un échange avec notre RH pour revenir sur votre parcours, vos motivations et vous présenter en détail le poste, l’équipe et notre fonctionnement (1h).
• Un entretien avec la Responsable RH pour approfondir votre parcours et vos motivations, et évaluer ensemble l’adéquation entre vos attentes, le poste et l’environnement de 5 Degrés (30min).
• Rencontre avec le Directeur d'agence pour échanger sur l’ADN de 5 Degrés, notre vision, nos valeurs et vous projeter ensemble dans l’aventure (30min)
• Un café dans nos locaux
- Un moment informel pour échanger avec des membres des équipes business/RH et poser toutes vos questions sur la vie chez 5 Degrés, notre organisation, nos rituels, notre ambiance. Alors n’hésitez pas, postulez :)