Responsable de programmes H/F

Sciences Po, c'est aussi une offre de formations dédiée aux professionnels. Faire évoluer sa carrière dans un monde complexe demande plus que de l'expérience. Cela exige du recul, de la compréhension et la capacité à décrypter les transformations qui façonnent notre époque. Sciences Po est l'une des grandes universités internationales en sciences humaines et sociales, reconnue pour l'excellence de sa recherche et sa capacité à éclairer les mutations du monde contemporain, de l'intelligence artificielle à la transition écologique, en passant par les évolutions sociales et politiques. Depuis plus de cinquante ans, Sciences Po Executive Education accompagne cadres, managers, dirigeants et organisations en France et à l'international. EMBA, EMPA, Executive Masters, certificats, formations courtes ou programmes sur mesure : nos parcours sont conçus pour celles et ceux qui souhaitent approfondir leur compréhension du monde, développer leurs compétences et renforcer leur impact professionnel. Plus de 200 000 professionnels issus de 19 000 organisations ont déjà rejoint nos programmes et la communauté mondiale de plus de 100 000 alumni de Sciences Po. Rattaché(e) à la responsable du pôle programmes Management et Stratégie, au sein de la direction des programmes France, vous assurez le développement, le pilotage et l'animation de programmes de formation à destination des cadres et dirigeants. Vous contribuez à la conception de nouvelles offres, au développement de l'activité et à la qualité de l'expérience des participants, en lien étroit avec les entreprises, les intervenants, les partenaires académiques et les équipes internes. Vos principales missions sont les suivantes :
• Concevoir, piloter et développer le portefeuille de programmes Executive Education
• Analyser les besoins des organisations et les enjeux de développement des compétences de leurs cadres et dirigeants, en mobilisant les méthodes d'ingénierie pédagogique adaptées aux publics et aux objectifs visés ;
• Construire des parcours de formation, articulant apports académiques, mises en pratique, échanges entre pairs et retours d'expérience ;
• Gérer et piloter le cycle de vie des programmes, de leur conception à leur évaluation, en garantissant leur cohérence pédagogique, leur qualité et leur pertinence au regard des parties prenantes et des besoins du marché. Assurer le suivi des formations et l'évaluation de la satisfaction des participants en collaboration avec le coordinateur de formation ;
• Identifier, sélectionner, mobiliser et coordonner des intervenants, experts praticiens et académiques reconnus dans leurs domaines. Entretenir une relation de confiance avec les intervenants et partenaires afin de garantir la qualité et l'évolution des programmes ;
• Assurer une veille des pratiques pédagogiques et des attentes et besoins des entreprises et organisations ;
• Contribuer au développement de l'activité sur-mesure
• Identifier les opportunités de développement et contribuer à la promotion de la formation continue auprès des entreprises et des organisations ;
• Comprendre et qualifier les besoins des prospects et des clients afin de proposer des solutions de formation sur-mesure adaptées. Construire les parcours de formation sur mesure et les offres. Répondre aux appels d'offre et soutenir les propositions ;
• Accompagner les prospects et les clients sur-mesure tout au long du processus de développement, de la qualification du besoin à la concrétisation de la vente ;
• Développer et fidéliser le portefeuille de clients et de partenaires et contribuer à l'atteinte des objectifs de développement et de chiffre d'affaires.
• Assurer le pilotage opérationnel, administratif et financier des programmes
• Garantir la qualité et la bonne organisation des programmes : planification, des sessions et suivi administratif en collaboration avec le coordinateur de formation ;
• Garantir le niveau de rentabilité financière de votre portefeuille en vous appuyant sur les équipes du pôle financier. De formation supérieure (Bac+5), vous justifiez d'une expérience confirmée dans le développement de programmes de formation et la vente de prestation intellectuelle à destination de cadres et dirigeants, idéalement dans un environnement de formation continue, de conseil ou de services aux entreprises B2B. Vous disposez d'une double compétence en ingénierie pédagogique et en développement. Vous maîtrisez notamment : L'ingénierie pédagogique et la conception de parcours de formation à destination de publics professionnels expérimentés. Le pilotage de programmes de formation continue, de leur conception à leur évaluation. La coordination d'intervenants, d'experts et de partenaires académiques. Le développement des affaires en B2B, la qualification des besoins clients, la négociation et la conclusion de vente. Le pilotage financier et budgétaire, incluant le suivi des coûts, des marges et leur rentabilité. La communication écrite et orale. Le français et l'anglais, à l'oral et à l'écrit (niveau C1, TOIEC > 950) Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives. Vous savez conjuguer vision stratégique et exigence opérationnelle. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'esprit d'équipe, vous êtes à l'aise avec des interlocuteurs variés, notamment des cadres dirigeants, des décideurs RH, des experts et des partenaires académiques. Vous savez fédérer différentes expertises autour d'un projet. Votre orientation client, votre sens du résultat et votre capacité à comprendre les enjeux des entreprises vous permettent de développer des relations durables et de contribuer activement à la performance de l'activité.

Avantages:
• Télétravail (1 jour/semaine)
• Rémunération fixe sur 12 mois et primes
• 40 jours ouvrés de congés payés par an
• Protection sociale familiale obligatoire (mutuelle, prévoyance)
• Prise en charge de 55 % des frais de transport et/ou forfait mobilité durable (475 €/an)
• Titres Restaurant
• Cours de sport gratuits et accès à la bibliothèque universitaire
• Offre sociale et culturelle du CSE Sciences Po est une institution pleinement engagée en faveur de la diversité ; nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap.