Contrôleur de Gestion Réseau H/F – Performance Commerciale

Dans le cadre du développement de ses activités, Lafsanté renforce ses équipes et recrute un(e) Contrôleur(se) de Gestion Réseau H/F, spécialisé(e) dans le pilotage de la performance commerciale et opérationnelle de son réseau de pharmacies. Rattaché(e) à la Direction, vous jouez un rôle clé dans le suivi et l'analyse de la performance du réseau. Vous accompagnez les équipes opérationnelles et commerciales dans le pilotage de leur activité, en mettant à leur disposition des indicateurs fiables, des outils de suivi pertinents et des analyses permettant d'identifier les leviers d'amélioration. Vous intervenez notamment sur le suivi de la performance économique des pharmacies, l'analyse des accords commerciaux conclus avec les laboratoires partenaires et l'amélioration des outils de reporting. Véritable Business Partner des équipes réseau et commerciales, vous transformez les données en analyses concrètes pour contribuer à la performance et au développement de Lafsanté. Vos principales missions 1. Piloter la performance économique du réseau de pharmacies
• Assurer la mise à jour, la fiabilisation et l'analyse des reportings de performance du réseau.
• Suivre les principaux indicateurs de performance (KPI) des pharmacies : chiffre d'affaires, évolution de l'activité, marge, rentabilité et productivité.
• Analyser les résultats et identifier les écarts par rapport aux objectifs.
• Réaliser des analyses comparatives entre les pharmacies afin d'identifier les bonnes pratiques et les axes de progression.
• Produire des tableaux de bord réguliers à destination de la Direction et des équipes opérationnelles.
• Accompagner les équipes réseau dans le suivi de la performance des pharmacies et l'identification des leviers d'amélioration. 2. Suivre la performance commerciale et les accords laboratoires
• Assurer le suivi des indicateurs de performance liés aux accords commerciaux négociés avec les laboratoires partenaires.
• Suivre le respect des engagements commerciaux et des objectifs associés aux accords.
• Mesurer la performance des opérations commerciales et des dispositifs négociés.
• Analyser les résultats obtenus au regard des conditions et objectifs définis.
• Identifier les écarts et les opportunités d'optimisation des accords commerciaux.
• Contribuer à l'amélioration de la performance commerciale et économique du réseau. 3. Développer les outils de reporting et d'analyse de gestion
• Concevoir, faire évoluer et automatiser les outils de reporting et de pilotage de la performance, notamment sous Power BI.
• Collecter, consolider et contrôler la cohérence des données issues des différentes sources d'information.
• Fiabiliser les indicateurs et garantir la qualité des données communiquées.
• Réaliser des analyses ponctuelles à la demande de la Direction et des équipes commerciales.
• Proposer des améliorations des outils, méthodes et processus de pilotage.
• Développer des tableaux de bord interactifs facilitant l'analyse et la prise de décision. 4. Participer au pilotage financier et prévisionnel
• Participer à l'élaboration des budgets et des forecasts.
• Contribuer au suivi des objectifs et à l'analyse des écarts entre réalisations et prévisions.
• Participer à l'élaboration des prévisions d'atterrissage.
• Identifier les tendances d'évolution de l'activité et alerter sur les éventuels risques ou opportunités.
• Contribuer à la production des analyses nécessaires au pilotage de l'activité. Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac+5 en Contrôle de Gestion, Finance, Gestion, Data Analytics ou École de Commerce, vous justifiez d'une première expérience de 3 à 5 ans en contrôle de gestion, analyse de données ou pilotage de la performance commerciale. Vous avez idéalement évolué dans un environnement de distribution, de retail, de réseau ou dans le secteur de la pharmacie. Vous appréciez les environnements opérationnels et êtes à l'aise avec l'analyse de données, la construction de tableaux de bord et l'accompagnement des équipes métier. Vos compétences
• Excellente maîtrise d'Excel, indispensable pour le poste.
• Bonne maîtrise de Power BI et capacité à concevoir des tableaux de bord et des reportings automatisés.
• Bonne connaissance des indicateurs de performance commerciale et financière.
• Expérience des processus budgétaires, des forecasts et de l'analyse des écarts.
• Capacité à consolider, fiabiliser et exploiter des données provenant de différentes sources.
• Une connaissance du secteur pharmaceutique, de la distribution ou du fonctionnement d'un réseau de points de vente serait un véritable atout. Vos qualités personnelles Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous disposez d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance avec les chiffres et votre capacité à transformer des données en recommandations concrètes. Curieux(se) et force de proposition, vous aimez comprendre les enjeux opérationnels et travailler en transversal avec des interlocuteurs variés. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à communiquer avec des équipes non financières vous permettront de réussir dans cette fonction. Les conditions du poste
• Contrat : CDI, statut cadre.
• Prise de poste souhaitée : 1er janvier.
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Expérience:
3 à 5 ans (hors alternance et stage)
• Localisation : Toulouse Rejoignez Lafsanté et contribuez directement au pilotage de la performance de son réseau de pharmacies, au sein d'une fonction transverse associant contrôle de gestion, analyse commerciale et accompagnement opérationnel.