Conseiller immobilier

Il y a 2 jours

Thionville, Grand Est, France iad France Télétravail Temps plein
Description de l'entreprise iad France est un réseau immobilier innovant, né en 2008, qui s’est imposé comme un acteur majeur du secteur en France et en Europe. Le modèle repose sur un réseau de conseillers immobilier indépendants accompagnant les particuliers dans leurs projets de vente, d’acquisition ou de location, avec une approche digitale et centrée sur le client. Avec plus de 350 collaborateurs, 18 000 conseillers dans 8 pays, près de 90 000 biens en ligne et plus de 800 000 projets réalisés, iad offre un environnement dynamique en forte croissance. iad est aujourd’hui le premier réseau français de mandataires en immobilier en nombre de conseillers, offrant de véritables opportunités de développement professionnel. Rejoindre iad, c’est intégrer une success story en plein essor, tournée vers l’entrepreneuriat et l’innovation.

Description du poste
En tant que Conseiller·e immobilier iad France, vous accompagnez vos client·e·s dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers : estimation des biens, mise en vente ou en location, organisation des visites, suivi des dossiers jusqu’à la signature. Vous développez et animez votre portefeuille de biens et de client·e·s, en assurant une prospection régulière et une présence active sur votre secteur géographique. Vous conseillez les propriétaires et acquéreurs sur les aspects juridiques, financiers et pratiques des transactions, tout en veillant à offrir un service de qualité et personnalisé. Vous participez aux actions de communication (annonces en ligne, réseaux sociaux, outils digitaux iad) pour valoriser les biens et augmenter votre visibilité. Ce poste à temps plein est exercé en télétravail, avec une grande autonomie dans l’organisation de votre activité et de vos horaires. Qualifications
• Compétences en immobilier : bonne compréhension du marché, des types de biens et des enjeux liés à la transaction de Real Estate / Real Property.
• Compétences commerciales : expérience ou forte appétence pour la Sales, développement de portefeuille, prospection et fidélisation de la clientèle.
• Compétences en négociation : capacité à mener des Negotiation équilibrées, défendre les intérêts des client·e·s et conclure des accords satisfaisants pour toutes les parties.
• Compétences en transmission : aptitude au Training, partage de bonnes pratiques et envie de progresser au sein d’un réseau en bénéficiant de formations internes.
• Autres atouts : sens du service et de la relation client, autonomie, organisation, maîtrise des outils digitaux, permis B et mobilité, expérience commerciale ou immobilière souhaitée.