Expert(e) paie et gestion sociale

CDD de remplacement
· Cadre
· 3 jours par semaine
· Boulogne-Billancourt Une paie sécurisée de bout en bout, un périmètre clair, une vraie autonomie : rejoignez un cabinet en pleine transformation, le temps d'un remplacement. Le cabinetL'Atelier de la Paie accompagne des entreprises de tous secteurs sur leur paie et leur gestion sociale, avec une conviction : chaque client doit se sentir unique. Exigence, rigueur, performance et bienveillance guident notre travail au quotidien, et non pas seulement nos supports de communication. Le cabinet est aujourd'hui dans une phase de réorganisation. Les associés reprennent en direct une partie des missions et redessinent les périmètres, tout en développant l'automatisation des process proposés à nos clients. Le poste en brefL'Atelier de la Paie recherche un(e) expert(e) de la paie pour prendre en main un portefeuille de clients pendant l'absence d'une collaboratrice. Vous intervenez 3 jours par semaine, en totale autonomie, avec les associés du cabinet comme interlocuteurs directs.
• Contrat : CDD de remplacement, de début décembre 2026 à mi-septembre 2027 environ (jusqu'au retour de la salariée)
• Statut : cadre, en forfait annuel en jours
• Temps de travail : 3 jours par semaine
• Rémunération : 40 K€ brut annuels sur la base d'un temps plein, proratisés à votre temps de travail, plus l'indemnité de fin de contrat
• Lieu : bureaux de Boulogne-Billancourt, avec télétravail possible 2 jours par semaine
• Démarrage : début décembre 2026 Votre missionVous prenez en charge un portefeuille de clients multisectoriels, soit environ 300 bulletins par mois, sous SILAE. Référent(e) technique de votre périmètre, vous sécurisez la paie de bout en bout. Clients et associés vous sollicitent dès qu'une question devient pointue. Assurer la production de la paie
• Collecter, relancer et contrôler les variables de paie auprès des clients
• Établir, vérifier et éditer les bulletins de salaire sous SILAE
• Déclarer et piloter les DSN, leurs annexes et les échéances déclaratives associées
• Conseiller les clients sur la législation sociale, ses évolutions et leurs projets RH Piloter la gestion sociale au quotidien
• Gérer les attestations, les entrées et sorties, les contrats de travail et les ruptures conventionnelles
• Tenir le calendrier social de l'ensemble de vos clients
• Intégrer de nouveaux clients dans SILAE, du paramétrage à la mise en production
• Assurer la veille sociale et enrichir la base de connaissance du cabinet Contribuer à l'évolution du cabinet
• Partager votre expertise avec les associés lors de la réorganisation des périmètres
• Identifier les tâches à automatiser et proposer des améliorations de process

Votre profil
Ce que nous attendons
• Au moins 5 ans d'expérience en paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable ou en cabinet spécialisé
• Une maîtrise de SILAE, indispensable
• Une excellente connaissance du droit du travail et de la sécurité sociale
• Bac +3 minimum ou parcours professionnel équivalent Ce qui fera la différence
• Une vraie autonomie : vous gérez votre portefeuille de bout en bout, sans supervision quotidienne
• Une organisation sans faille, qui tient les échéances de paie de nos clients
• Rigueur, sens de la confidentialité et goût du service client
• L'aisance pour conseiller et communiquer avec des interlocuteurs variés (dirigeants, DAF, office managers, associés), avec pédagogie Pourquoi nous rejoindre ?
• Une autonomie réelle concernant l'accompagnement du portefeuille
• Un environnement de travail dynamique et très innovant
• 3 jours par semaine
• Un accès direct aux associés : des décisions rapides et un vrai rôle de conseil
• Un cabinet à taille humaine, avec plus de 30 ans d'histoire, en pleine évolution
• Un cadre de travail agréable : de beaux bureaux au centre de Boulogne-Billancourt, et du télétravail Le processus de recrutement
• Envoi de votre candidature (CV et quelques lignes sur votre parcours)
• Premier échange avec Amandine Braillard
• Etude de cas avec Stacy, la salariée à remplacer
• Rencontre avec les associés du cabinet
• Réponse rapide, pour un démarrage début décembre Les entretiens ont lieu au fil de l'eau : n'attendez pas pour postuler. Envie de nous rencontrer ?Envoyez votre CV et quelques lignes sur votre parcours à amandine@alvaa.fr.