Business Developers | Freelance | Hospitality Tech

Point Audit recherche 2 Business Developers Marchés : France 🇫🇷 & Europe 🇪🇺 Statut : Freelance Lieu : Remote, avec déplacements ponctuels Début de collaboration : Dès que possible Rémunération : TJM + variable attractif lié aux résultats Point Audit est une solution SaaS dédiée au pilotage de la qualité dans l’hospitality. En seulement deux ans, nous accompagnons aujourd’hui +55 établissements en France et en Europe : hôtels indépendants, groupes hôteliers, acteurs de la restauration et organisations multi-sites. Pour accompagner cette croissance, nous recherchons 2 Business Developers Freelance qui viendront compléter notre équipe commerciale actuelle, composée de 3 personnes internes et externes. L’objectif : se répartir deux marchés prioritaires 🇫🇷 Business Developer France 🇪🇺 Business Developer Europe Votre mission Développer de nouvelles opportunités commerciales qualifiées et participer activement à l’acquisition de nouveaux clients sur votre marché. Vous travaillerez en lien direct avec notre équipe et disposerez d’une vraie autonomie dans l’organisation de votre prospection et le développement de votre portefeuille. Business Development & prospection
• Identifier et cibler les établissements, groupes et décideurs pertinents sur votre marché
• Développer une prospection B2B multicanale
• Créer des prises de contact personnalisées et adaptées aux différents profils de prospects
• Générer et qualifier de nouvelles opportunités commerciales
• Comprendre les enjeux opérationnels et qualité des prospects afin d’identifier les projets sur lesquels Point Audit peut réellement apporter de la valeur
• Faire remonter les besoins, tendances et opportunités identifiés sur votre marché
• Participer à des salons, événements professionnels et rendez-vous clients
• Contribuer à faire connaître Point Audit auprès des acteurs clés de l’hospitality Suivi commercial
• Assurer un suivi rigoureux de vos prospects et opportunités
• Maintenir le CRM à jour
• Suivre les différentes étapes du pipeline commercial
• Analyser les performances des actions menées et ajuster les approches avec l’équipe Le profil que nous recherchons

Expérience:
vous justifiez d’au moins 2 à 3 ans d’expérience réussie en Business Development B2B, idéalement en environnement SaaS, tech, startup, agence ou en freelance. Une expérience dans l’hôtellerie, l’hospitality ou auprès de clients de ce secteur sera particulièrement appréciée. Vous avez une vraie culture commerciale et aimez autant ouvrir de nouvelles portes que construire une relation dans la durée. 👀 Nous recherchons également :
• Une vraie aisance en prospection et en prise de contact avec des décideurs
• Une excellente communication
• Une approche commerciale qualitative : comprendre le besoin avant de vendre
• De l’autonomie, de la rigueur et une forte orientation résultats
• Une bonne maîtrise des outils de prospection Pour le marché Europe : un anglais professionnel courant est indispensable. Ce que

nous offrons
• Flexibilité : une organisation de travail à distance, avec des points réguliers avec l’équipe et au plus proche des fondateurs
• Un marché à développer : un véritable terrain de jeu commercial avec de nombreux comptes et réseaux encore à ouvrir
• Un produit déjà éprouvé : une solution mature, utilisée par différents types d’établissements avec des retours terrain concret
• Une rémunération motivante : un TJM complété par un variable attractif lié aux résultats générés
• Une collaboration dans la durée : l’objectif est de construire une relation long terme et de faire évoluer la mission avec la croissance de Point Audit Process de candidature Envoyez-nous votre CV accompagné de quelques lignes sur votre expérience et le marché qui vous intéresse : 🇫🇷 France ou 🇪🇺 Europe En répondant à cette annonce ou à lisa@point-audit.com À très vite L’équipe Point Audit