INFIRMIER EHPAD
Il y a 2 jours
SenilléSaintSauveur, Nouvelle-Aquitaine, France
VITAE CLEMENTIA® Formation Conseil
Temps plein
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La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV La Tour de Vigenna » un(e) Infirmier(e) en CDI à Temps Plein
Présentation de l'établissement : La Tour de Vigenna est une résidence récente située à proximité de Châtellerault, au cœur du bourg de Senillé, bénéficiant d’une capacité de 63 places dont 12 en espace protégé et bénéficie d’un accueil de jour de 6 places.
Vos Missions Principales Sont Les Suivantes
• Assurer les soins techniques,
• Coordonner les actions entre les différents intervenants,
• Organiser et sécuriser la gestion, la préparation, la distribution et l’observance des traitements (rôle prescrit)
• Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques. Profil : diplôme d'état infirmier impératif. Débutants acceptés. Qualités recherchées : sens de l’observation, bienveillance et organisation. Organisation du Travail : roulement sur 3 semaines -> 2 semaines de travail en 12h (8h-20h), 1 semaine de travail en 7h, 1 week-end sur 3 travaillé Rémunération : en fonction de l’ancienneté métier + éléments variables (dimanche, jours fériés…).
Avantages:
mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses…).
• Assurer les soins techniques,
• Coordonner les actions entre les différents intervenants,
• Organiser et sécuriser la gestion, la préparation, la distribution et l’observance des traitements (rôle prescrit)
• Assurer la gestion des stocks en matériel et produits pharmaceutiques. Profil : diplôme d'état infirmier impératif. Débutants acceptés. Qualités recherchées : sens de l’observation, bienveillance et organisation. Organisation du Travail : roulement sur 3 semaines -> 2 semaines de travail en 12h (8h-20h), 1 semaine de travail en 7h, 1 week-end sur 3 travaillé Rémunération : en fonction de l’ancienneté métier + éléments variables (dimanche, jours fériés…).
Avantages:
mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses…).