Business Manager

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 15 ans dont 10 ans sur le podium et 3 années consécutives à la première place du palmarès Nous croyons en l'égalité des chances et

nous offrons
à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y 🎓 Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5 (école de commerce, d'ingénieur ou université), et possédez 1 première expérience en développement commercial. 🎯Tu cherches un poste où l'ennui n'a pas sa place ? Ta proactivité, ton sens du défi et ton goût du challenge seront sollicités en permanence. 💡 Tu as l’âme d’un entrepreneur ? Tu pourras créer ta propre équipe en accompagnant tes clients et consultants à trouver le “match” idéal. 📈 Tu souhaites t'investir à 100% ? Le poste d’ingénieur d’affaires offre des responsabilités, des opportunités d’évolution et du management d’équipe. Dans le cadre de la croissance de l'agence de Rennes, nous renforçons notre équipe commerciale Et concrètement, c’est pour faire quoi ? 🧐 Rattaché(e) et formé(e) par un responsable d'agence, vous jouerez un rôle clé dans le développement d’Extia Rennes, en intervenant sur ces 3

missions:
1/ Développement et fidélisation d’un portefeuille clients grands comptes :
• Rendez-vous commerciaux
• Qualification des besoins avec les clients/prospects
• Participation aux réponses à appels d’offres
• Négociation
• Suivi et fidélisation des relations client 2/ Recrutement
• Conduite d’entretiens avec des consultants en IT et digital
• Identifier leurs compétences, comprendre leurs projets professionnels et cerner leurs leviers de motivations afin de les positionner sur des projets clients adaptés 3/ Management d’une équipe de consultants
• Management et accompagnement de proximité des consultants de votre équipe en binôme avec un.e RH
• S’assurer du bon déroulement de la mission auprès du consultant et du client
• Conduite des bilans annuels
• Fidélisation de votre équipe Mais encore ? 😇 📍 Poste en CDI basé à Rennes 💰 Un package attractif : rémunération fixe selon vos compétences et votre expérience, un variable intéressant avec des primes non plafonnées (de recrutement, de nouveau projet gagné, d'ouverture de compte, de participation..) 🎓 Un accès illimité à Linkedin Learning #GreatPlaceToLearn 📚 21 jours de formation au Campus Extia (notre Université interne), open bar formation le mardi midi, coaching individuel 🎉 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good" 🚀 18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres avec des Meetups chaque semaine, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare 🌍 Un accès à la plateforme d’engagement solidaire Wenabi
• Processus de recrutement : *
* Échange téléphonique et un entretien avec le/la RH pour apprendre à vous connaître Un second entretien avec un Responsable d'agence de Rennes Un troisième entretien avec le Directeur d'agences du Nord Ouest. Vous vous reconnaissez dans le « Qui » et vous représentez le « Quoi » ? Alors prenez une véritable dose d’adrénaline et rejoignez l’aventure Extia