Chargé(e) de souscription

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS Opérations de gestion et de production
• Analyse et étudie les besoins des inspecteurs ou des courtiers et les formalise,
• Assure l’émission des pièces contractuelles suivant les règles de souscription et les délais fixés,
• Assure la gestion des contrats d’assurance :
• Enregistrer les résiliations,
• Etablir les attestations demandées,
• Effectue toutes opérations demandées par le sociétaire et/ou de nature contractuelle tendant à modifier les informations d’origine,
• Fournit une assistance technique sur les dossiers en cours de traitement,
• Régularise et modifie le contrat en fonction des contraintes techniques et des besoins des sociétaires, Gère les opérations techniques :
• Prend en charge des dossiers nécessitant la conception et la mise en œuvre de dispositions spécifiques
• Prend en charge la gestion des dossiers complexes, aux grands opérateurs et aux grands comptes, ...,
• Apporte un soutien administratif et technique permanent aux réseaux de distribution (courtage et direct), les aide à trouver la solution la plus adaptée
• Veille au respect des règles de gestion et des procédures Suivi de portefeuille :
• Assister techniquement vos interlocuteurs (Inspecteurs Commerciaux/Courtiers) et les conseiller dans votre domaine d’activité.
• Contribuer à l’amélioration des procédures et des informations clients, Opérations de souscription
• Peut-être amené à :
• étudier les risques présentés à l’aide de l’outil de tarification,
• élaborer les projets d’avenants, à Effectue toute mission à la demande de sa hiérarchie, compatible avec sa fonction.

VOTRE PROFIL
COMPETENCES TECHNIQUES :
• Maîtrise des techniques/produits de l’assurance IARD de collectivités
• Connaissance des outils Salesforce et Axapac est un plus
• Maîtrise des outils informatiques (Word et Excel) COMPETENCES RELATIONNELLES :
• Sens du service client
• Capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse
• Organisation et esprit d’équipe
• Capacités d’initiative
• Aisance relationnelle et rédactionnelle
• Maîtrise de la communication à distance
• Méthode et rigueur POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous avez le goût du challenge, l'esprit d'équipe et envie de rejoindre une entreprise responsable au service de ses sociétaires ? Devenez l'un des talents de la Mutuelle et rejoignez :
• Une structure à taille humaine au cœur de Paris;
• Une entreprise qui incarne les valeurs d'expertise, d'engagement et de solidarité;
• Un environnement inclusif (politique handicap et inclusion, accord diversité et égalité professionnel, etc.);
• Un accélérateur de compétences (formations, mobilité);
• Un cadre de travail convivial et stimulant tourné vers la cohésion interservices privilégiant des méthodes de travail agile (travail hybride);
• Une entreprise engagée sur les enjeux sociétaux et environnementaux. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ? VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde ). La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous
• Dans le cadre de notre Politique Diversité et Inclusion, nous étudions à compétences égales l'ensemble des candidatures et notamment celles de personnes en situation de handicap.